【ダイハツ九州株式会社】管理部門総合職／未経験歓迎／年休121日／フルフレックス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/9/29(月)〜2025/11/23(日)
【この求人を要約すると…】
・★強固な経営基盤！ダイハツグループの安定企業
・★未経験から活躍OK！万全の研修体制でスキル習得
・★安心の働き方！週休2日制／充実の手当＆福利厚生


★万全の研修で未経験でも安心！部品調達、物流管理、環境業務、福利厚生業務、情報システム業務など


具体的な仕事内容
これまでの経験やスキル、希望や適性に応じて下記業務のいずれかを担当していただきます。

◆調達
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- 原価企画、発注方針策定、見積査定、仕入先選定
- 生産準備状況フォロー、品質改善活動、仕入先改善活動
- 原価低減活動（価格競争力向上）など

日帰りや1日～2日の宿泊を伴う出張・外出業務あり。主に九州内が中心ですが、まれに関西、関東エリアへの遠方の場合もあります。
将来的には関連会社への出向（1～2年程度）の可能性もあり、意欲や能力、タイミング、必要性に応じて決定します。

◆物流管理
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部品物流のマネジメントおよび、自動車部品の管理業務（生産準備～在庫管理）

◆環境業務
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自動車の生産をはじめ会社運営における環境への影響を低減する業務

◆福利厚生業務
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社員の満足度を高める施策等を企画・運営する業務

◆情報システム
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情報システムの企画・開発、サーバー/ネットワーク構築・整備、生産システム開発・維持


＜充実の研修体制あり＞
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●FC（フレッシャーズコーチ）制度
同じ部署の先輩社員が業務などについてマンツーマンで丁寧に指導。身近な相談役となり、着実な成長をサポートします。

●職位別教育
個人の成長に合わせた研修でスキルの向上やキャリアアップを目指せ、活躍の幅を広げていける環境です。

チーム／組織構成
★20代～30代メンバーが多数活躍中！
未経験スタートの先輩たちがイチからスキルを身につけて、大いに力を発揮しています！


【社員インタビュー1】調達部／入社1年目・36歳
前職では建築資材の商社で営業をしていました。商品を仕入れて売る仕事を通して、作る仕事に興味を持ち当社へ。日本の基幹産業である自動車業界と、知名度が高いダイハツブランドに惹かれて入社を決意しました。

【社員インタビュー2】調達部／入社1年目・36歳
1台の自動車を製造するには何万点もの部品が必要ですが、全てを当社で作ることはできません。そこで協同で生産する取引先を見つけ出し、一緒に部品精度を高めていくことが調達部の重要な役割となります。

【取材レポート】
仕事を楽しみながら、自分らしく活躍できる環境。
～現場の方々の声をご紹介します～

■身についたスキルについて
ダイハツ九州での調達業務は全て取引先様や関係部署とのチームプレーであり、納期やスケジュール管理に対する意識が高まりました。実際の生産工程を現地現物で確認することで担当部品の理解度も向上したと実感しています。

■働く環境について
職場は20代～30代が多く、中途採用のメンバーも多いため会話しやすい雰囲気です。有休が取得しやすいほか、定時16時45分と終業が早いため、退勤業後の時間が多く取れ、プライベートの時間が確保しやすいのも魅力です。

＞＞それぞれの目標に向かって、充実した日々を送る方々が多数活躍中の職場です！

【取材レポート_やりがい】
開発から生産まで一貫体制で行っており、工場が敷地内にあるため、すぐに現場で車や部品の確認ができます。自動車づくりを上流工程から完成まで見て、知り、携わることができるのがダイハツ九州ならではの面白さです。

【取材レポート_きびしさ】
一人前のプロとして活躍するには、幅広い知識と技術が不可欠。主体的に業務に取り組むのはもちろん、自ら成長するための日々の努力が重要となります。充実した研修制度も活用しながらスキルアップを目指す姿勢が大切です。