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正社員
掲載予定期間：2025/9/29(月)〜2025/12/21(日)
【豊田・岡崎/未経験歓迎】リフォームアドバイザー（反響型）◆転勤無・福利厚生・土日休
◎転勤無！売上拡大中のリフォームリノベーション企業で成長！
◎業界未経験からリーダー・マネジメントを目指す！高い営業力と住宅知識が身に着く
◎お客様の暮らしをデザインする営業で顧客納得度高！
■当社営業
暮らしと心を豊かにする空間デザインの創造を理念とし、住まいのリノベーションやリフォームにあたってヒアリングや提案を行う営業です。
《キャリア形成を目指す》
弊社は「リーダーをつくる」会社です。業界知識を得るだけでなく、下の世代を教育しひっぱる人を育てるための研修やプランを作成しております。マネジメントとしての経験実績を将来的に各自が作ることをサポートする社風です。
■職務内容
水回りや内装などのリフォーム・リノベーションをご案内します。
・イベントやチラシ、Webでお問い合わせいただいたお客様へのヒアリングを行います。お客様宅にお伺いすることもありますし、実際にモデルハウスにお越しいただくこともあります。
・リフォームする箇所の現状確認（職人さん同行）
・職人の手配や工事日程の調整、施工開始や引き渡しの立ち会い
■スタイルと教育
集客はWEBを中心に行い、既存顧客のみならず新規の取り入れもWEBで行うため営業負担なく効率よく新規流入を拡大しています。
《業界知識》
提案するにあたっての建築に関する知識を入社後70項目にわけ座学・研修を通し学びます。
《営業スキル》
知識が身につけば、ロープレを通して実務に入っていきます。動画の教育素材やなど、着実にスキルを身に着ける制度で教育をしていきます。
《必要な素養》
・言語化能力
∟お客様に対して適切な敬語や言語選択をするマナー
・粘り強さ
∟ご納得いただくためのPDCを回す意欲や、断られた時の立ち直りや、言われるがままにならない粘り強さ
・学習力
∟普通に仕事をすれば成果がくる仕事ではないため、より知識や理論を身に着けての営業力・知識を学んでいく姿勢
■福利厚生
・家族手当や住宅手当、資格手当の他、多様な福利厚生（スポーツクラブの利用優待、リゾート保養施設の優待割引等）
・オフィスカジュアルやリモートワーク（訪問先が自宅に近い場合）も推奨
変更の範囲：無
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※給与・待遇に変更はありません |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ フジケンリフォーム 豊田店 住所：愛知県豊田市山之手5-86 勤務地最寄駅：愛知環状鉄道線／三河豊田駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 刈谷ショールーム 住所：愛知県刈谷市東刈谷町2-9-4 勤務地最寄駅：JR東海道本線／東刈谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 岡崎店 住所：愛知県岡崎市戸崎町字越舞21-3 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～212,000円 固定残業手当/月：43,712円～48,773円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 233,712円～260,773円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験・年齢等によってご提示年収は前後 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回（6・8・12月） ■インセンティブ：粗利約3%（平均1800万／年） ∟入社2年目平均年30万目安（固定給のウェイトが大きいことも特徴） ■モデル：580万円（34歳入社３年） ■各種手当：資格・家族・住宅等 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限5万円／月 家族手当：配偶者：月1万円／子ども1人につき：月5000円 住宅手当：15,000円～25,000円／月 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格手当（宅建・1級建築士：月2万、管理業務主任者・1級建築施工管理技士・マンション維持修繕技術者：月1万） ■社員研修（マンションリフォームマネージャー、LIXIL研修、総合リフォームフェア） ＜その他補足＞ ■リゾートホテル・スポーツクラブの優待利用（グループ施設が半額の料金で利用できます） ■オフィスカジュアルOK ■車通勤可、駐車場完備 ■資格手当（宅建・1級建築士：月2万、管理業務主任者・1級建築施工管理技士・マンション維持修繕技術者：月1万） ■社員研修（マンションリフォームマネージャー、LIXIL研修、総合リフォームフェア） ■家族手当（配偶者：月1万円／子ども1人につき：月5000円） ■住宅手当（15,000円～25,000円／月） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 完全週休2日制（土・日） 年末年始休暇（7日） GW休暇（5日） 夏季休暇（5日） 有給休暇（入社半年後から10日付与、最大20日まで） 上記の休暇を含む、5日間連続での休暇取得も可能です。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ～業種未経験・職種未経験歓迎～ ■必須条件 普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ■歓迎条件 営業・販売サービスなどの顧客折衝経験をお持ちの方 《必要な素養》 ・言語化能力 ・粘り強さ ・学習力 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社フジケンハウジング |
|---|---|
| 所在地 | 〒444-0840 愛知県岡崎市戸崎町字越舞21-3 |
| 事業内容 | ■企業概要 創業50年を誇る西三河No.1デベロッパーのフジケンがバックボーンにいるフジケンハウジング。主に中古不動産の再生に注力しており、マーケティングとデザインバリューに強みをもち、中古不動産投資事業・リフォーム・リノベーションでの11年間の年平均成長率が30％をほこる。 老舗企業であるフジケンの「安定感」「エリア認知度」のバックボーンを持ちながら、スタートアップ企業のようなビジョン「空間高揚感」を持ち、事業開始11年でゼロから21億まで成長しているフジケンハウジング。働く方からは大手企業の安定感とベンチャー企業のチャレンジングを併せ持つ、唯一無二の企業である。 ________________________________________ ■事業概要：リフォーム・リノベーション・不動産買取再販事業 事業は大きく４つに分かれ、フジケンリフォームにて水まわりリフォーム。FASHION RENOVEにて、リノベーション。不動産買取再販も年間70戸近く実施しており、グループ全体のボリュームディスカウントから競合に負けない住宅設備を安価に仕入れることができ、さらに専属デザイナーを配置し、空間デザイン提案も可能とします。 またマーケティングではチラシ等が多い業界で、WEBを軸に集客。デジタル系人材を内製化しております。 不動産買取｜3年連続西三河№1 2023年51本販売済｜Fashion Renove HP：https://www.fashionrenove.com/ リフォーム｜5年連続西三河№1 メーカー受賞｜フジケンリフォームHP：https://fashionrenove.jp/reform リノベーション｜New Release Fashion Renove Relight HP：https://fashionrenove.jp/about Youtube｜https://www.youtube.com/@fashionrenove74 ■職務の魅力・特徴 ・実績№1のプレイヤースキルはもちろんのこと、マーケティングからテクノロジー、マネジメントもナレッジをラーニングすることができる。 ・家族手当や住宅手当、資格手当（宅建など）の他、スポーツクラブ・リゾートホテル・カフェの優待利用など多様な福利厚生があります。 |
| 代表者 | 牧 明 |
| URL | https://www.fujikenhousing.com/ |
| 設立 | 年1998年9月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 44名 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 主要取引先 | - |
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