【三和建設株式会社】【大阪/転勤無】提案営業(法人営業)◆年休125/土日祝休/成長環境◎/働きがいある会社7年連続受賞【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/10/2(木)〜2025/12/24(水)


【大阪/転勤無】提案営業(法人営業)◆年休125/土日祝休/成長環境◎/働きがいある会社7年連続受賞


～年休125日／土日祝休み／残業平均20時間／企業型保育園／ヒトの成長を最優先／理念と戦略で選ばれる企業に／決算賞与10期連続支給中～

＼求人の特徴！／
★長期就業がしやすい環境を「理念」と「制度」の両面から整えています！
★”つくるひとをつくる”の理念で、人が成長できる環境を制度から充実させています！
★ブランド戦略×人事戦略で社外評価を高め、安定受注と社外の認知向上に強みを持っています！

＝＝＝業務概要＝＝＝
食品工場や特殊倉庫など専門分野に特化した設計施工が強みの当社にて、法人向けの提案営業を担当いただきます。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
個人のノルマはなく、顧客対応とプロジェクトチームをまとめる役割が中心となります。
≪主な仕事≫
・建築プロジェクトの受注活動（既存顧客との関係構築）
・見積もり／提案書作成・プレゼンテーション
・工程・コスト管理部門や設計部門との調整
・顧客の要望ヒアリングおよび仕様調整

■主要事業：
下記の事業の案件受注が9割となっています。背景には市場の動向に合わせてニーズも拡大しており、案件受注が安定的にできる環境です。
◆FACTAS：食品工場・関連施設のプロデュース事業
◆RiSOKO：オーダーメイド型の倉庫のプロデュース事業
◆HuePLUS：ひとに関する課題を解決する寮建設

■安定性：
【設計施工一貫の専門性】と【個人と組織の成長による強い組織づくり】の強みを生かし、サントリーやニチレイフーズなど業界大手との取引実績があります。違った面では、無借金経営を現在まで10年以上継続の安定企業で、決算賞与も10期連続支給できており、社員への還元も大切にしています。

■働きやすさ：
◎年休125日
◎土日祝休み
◎企業主導型保育園（7:30～18：30）
◎育休取得率：86%
◎育休復帰率：100％
◎休暇制度の充実
◎国内保養所＋自社施工物件をプライベート利用可

■成長できる環境：
入社後は先輩社員のOJTだけでなく、”成長できる”環境を整えています。具体的には人事評価制度の整備、社内大学「SANWAアカデミー」による個人の能力向上、様々な社内・外部研修など、スキル・キャリアアップのための環境を制度の整備から力を入れています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】