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正社員
掲載予定期間:2025/10/6(月)〜2026/1/4(日)
【奈良/大和郡山】未経験から手に職!温かい仲間と技術を磨く/大型車の命を守る誇りある仕事/車通勤可
\未経験入社者活躍中!温かい社風/
新人を一人で放り出したり、見捨てることは決してありません。社員が気さくに声を掛け、育てていきます。ともに成長していきましょう。仕事の定着度に合わせてできることからやってもらうので、無理が生じません。しっかり技術が身につくから「自分カッコいいかも」と思うくらい、自信がつきますよ。
■業務内容:自動車の部品を分解して、洗浄や修理を行い、新品同様に生まれ変わらせる仕事です。
■具体的には…
バスやトラック、特殊車両など大型車両の故障部品を、新品とほぼ同じ性能で利用できるように整備・検査をします。常に需要がありますので、安定した環境で、将来まで役立つ技術が身に付けられます。
■入社後の流れ
入社後は下記部品いずれかの修理を、できるところから担当していきます。
・エンジンに燃料供給するインジェクション装置
・ハンドル操作に必要なパワーステアリング・オイルポンプなど
・各システムへの水分・油分の侵入を防ぐエアードライヤーなど
・ブレーキ制御に必要な倍力装置など
■先輩の声:
「当社の部品は、最終的に人の命を預かるもの。つねに「安全第一」を意識しています。責任感のある仕事からこそ、その分人間関係を大切にしています。」
【 主な仕事の流れ 】
(1):分解
工具を使って故障部品を手作業で分解し、それぞれのパーツに傷、汚れがないかを確認。
約100個のパーツで構成されている部品もあるため、慎重に確認していきます。
(2):洗浄
汚れのあるパーツを、専用の機械を使って洗浄します。
(3):組立
傷が目立つパーツは新品に交換。
洗浄したパーツと合わせて、もう一度組立て直します。
(4):テスト
組み立てた後、専用の大型テスターを使って機能に問題がないか、動作チェックを行います。テスト結果に問題がなければ出荷します。
※部署によって、1日につき車両1台~2台分の各部品を担当します。
※時間内に大量に作業をこなすというよりは、一つひとつの仕事を丁寧に進めていく仕事スタイルです。
※テスト時、出来上がった部品が実際に作動している姿を見られます。大きな達成感を得られること間違いなし。
■チーム組織構成:
当社の技術工員は現在14名。全員男性で、20代~50代と幅広い世代が活躍しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ■給与・待遇に変更なし |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間15分) 休憩時間:75分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 奈良営業所 住所:奈良県大和郡山市横田町712 勤務地最寄駅:筒井駅 受動喫煙対策:その他(オフィス内禁煙) 変更の範囲:無 |
交通 | <勤務地補足> ■マイカー通勤OK ■U・Iターン歓迎 ■駐車場完備 ■徒歩圏内にファストフードやファミレスなど食事処あり ■お昼ごはんは持参しても、仕出し弁当を注文しても、外に食べに行ってもOKです。 <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~250,000円 <月給> 215,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験・スキルを考慮の上、決定します ■賞与:年2回(7月・12月)/前年度支給実績:2カ月分※会社業績による ■昇給:年1回 (4月)※会社業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費支給 家族手当:福利厚生その他欄に記載 住宅手当:月1万円※社内規定あり 社会保険:■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■家族手当:配偶者:月1万円/子1人あたり:月2500円※社内規定あり ■介護・育児休業制度(実績あり) ■育児時短勤務制度 ■家族重視の福利厚生(家族手当や住宅手当、入学祝い金など、家族を大切にしながら働ける福利厚生が整っています。もちろん育児休暇もあり。お子さんの参観日や運動会など、ご家族のイベントの際には、早めに有休希望を出してもらえればOKです。) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数96日 ■日曜・第二・第四土曜※社内規程あり/第一、三、五、土曜日は出勤日 ■年末年始休暇(6日)、GW休暇(5日前後、カレンダー通り)、夏季休暇(3日)、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇 |
応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎><職種未経験歓迎><第二新卒歓迎> ■必須条件:普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) \\ こんな方が向いています! // ・中学校の技術の授業が好きだった方 ・整理整頓が好きな方 ・手作業が好きな方 ・几帳面な方 ・工具を使ったことがある方 ■歓迎条件: ・機械関係の製造業務経験がある方 ・自動車整備に関わる実務経験がある方 上記いずれかの条件に当てはまる方、歓迎です。 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | デイーゼル精機株式会社 |
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所在地 | 〒553-0003 大阪府大阪市福島区福島5-3-7 |
事業内容 | ■事業内容: 【ボッシュ株式会社の指定サービスステーション】 【ナプテスコサービス株式会社の指定サービスステーション】 ・自動車用燃料噴射ポンプ、ノズル・コモンレール修理 ・自動車用かじとり装置油圧機器修理 ・自動車用ブレーキ倍力装置修理 ・自動車用カークーラー・冷凍機・コンプレッサー修理 ・トラック・バス等エアドライヤ・ウェッジブレーキチャンバ修理 ・自動車用部品(リビルトパーツ)の販売 |
代表者 | - |
URL | http://www.d-seiki.co.jp/index.html |
設立 | 年1960年1月 |
資本金 | 10百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 43名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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