【株式会社リボルブ・シス】【三宮駅徒歩9分】総務◆売上約100億円の安定成長IT企業/残業10～20ｈ/年休124日/賞与2回【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/10/9(木)〜2026/1/7(水)


【三宮駅徒歩9分】総務◆売上約100億円の安定成長IT企業/残業10～20ｈ/年休124日/賞与2回


～設立12年で売上約100億円の成長中IT企業／圧倒的な顧客基盤があり安定性◎／転勤なし／年間休日124日／有給取得率76％～

■業務内容：
プライムベンダーとして大規模システムを開発している当社の総務として、神戸事業所の管理業務を中心にお任せします。

◆具体的には…
◎備品（社員証・名刺等含む）管理、発注
◎オフィスレイアウトの提案、環境整備
◎全社会議、イベント企画・運営
◎認証取得、更新手続き
◎オフィス清掃、環境整備
◎受付、来客対応等
※勤怠管理など労務関連業務は労務課で対応しています。

■組織体制：
人事総務部 総務課への配属です。神戸に在籍するメンバーはいないため、神戸における1人目メンバーとなります。大阪には正社員4名（人事2名、購買1名、総務1名）と別途アシスタント1名の計5名が在籍しておりますので、大阪のメンバーと連携しながら業務に慣れていただけますので、ご安心ください。

■働く環境：
残業時間は月平均で10～20ｈ程度、有給消化率は76％です。代表や各部門の責任者と話をすることも多いポジションですが、代表も気さくな方で、メンバーも協調性のある方ばかりの非常に和やかな雰囲気です。

■魅力ポイント：
当社の総務課では、幅広い業務を担当しています。エンジニアの方々がエンジニア業務に集中できる環境づくりが求められており、そのためには自ら考え、提案して主体的に動ける方が望まれています。また、開発オフィスのある拠点も含めて、事業承継関連の整理も必要であり、環境の整理にもチャレンジできます。さらに、10周年記念などのイベントでのノベルティの提案もお任せしています。幅広く対応されることを望まれる方にオススメのポジションです。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】