契約社員
        
        
           
        
      
              掲載予定期間:2025/10/9(木)〜2026/1/7(水)
【麹町】MD/キャラクター事業◆データ分析に基づく商品戦略をリード/新規事業/マッシュG
【売上1,000億円超/「gelato pique」「Cosme Kitchen」などアパレル・コスメ・飲食事業で複数ブランド展開/新規事業に携われる/産育休・時短勤務実績あり】
昨年オープンしたセサミストリートマーケットをはじめ、既存ブランドとのキャラクターコラボ等、キャラクタービジネスにも力を入れており今後益々の事業拡大に向け新たにMD担当の募集をいたします。
弊社キャラクター事業のMD担当として下記業務をご担当いただきながら、トレンドを見据えてアイテム構想や戦略を練っていただきます。
■業務詳細
・競合分析、市場分析、売上予測をもとにした企画への商品提案
・全店舗、各カテゴリの売れ筋商品分析
・売上目標達成を見据えたブランド戦略立案
・出荷/店間移動
・帳票作成
・売価変更 など
※希望や適性に応じてブランドは検討いたします。
※新規事業に携わっていただく可能性もございます。
■セサミストリートマーケット
https://sesamestreetmarket.jp/
世界で唯一のセサミストリートのオフィシャルストア・セサミストリートマーケットは『セサミストリート』を通して未知の世界や普段触れることのないものへの発見や気づきが広がる空間です。
ワークショップ・物販・カフェの3つの業態を中心に構成され、ショッピングを楽しみ、カフェでくつろぎ、遊びながら感性を育み、誰もが思わず笑顔になる場所を提案します。
■当社の魅力
当社はファッション・コスメ・フード等様々な分野で事業を展開し、現在店舗数は国内外で600店舗超、売り上げ1,000億円を誇る業界大手企業です。
デザイナーの発想力で商品開発をしていく一般的なアパレル企業と一線を画し、徹底的なデータ分析により次のニーズを予測した商品を生み出していく商品戦略が強みの1つです。
ベインキャピタル社と組み上場を目指しておりさらに事業拡大を継続していきます。
■マッシュグループについて
企業理念に「私たちの発想を形にし、人々に幸せを届ける。」
グループスローガンに「-ウェルネスデザイン-」をかかげ、ファッションやビューティー、飲食、デザイン、不動産など国内外に様々な事業を展開しております。
変更の範囲:職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
            
| 募集職種 | サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > マーチャンダイザー | 
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 <契約期間> 0年3ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 試用期間中は契約社員扱いとなりますが、勤怠など著しい問題がない限り正社員として契約更新 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間は最大6ヶ月まで延長する場合がございます。 ※試用期間中、その他条件は変更無し。 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:有 通算契約期間上限0年6ヶ月 | 
| 勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 | 
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区麹町5-7-1 麹町ダイビル 勤務地最寄駅:各線/麹町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 | 
| 交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 | 
| 給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,052,800円~4,570,800円 固定残業手当/月:79,600円~119,100円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 334,000円~500,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職(現職)給与、ご経験を加味し決定させていただきます。 ■昇給昇格査定:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 | 
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(上限3万円/月) 社会保険: <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率98%) <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■グループ内社員割引制度 ■育児支援制度 ■社員食堂 ■託児所 | 
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始休日、夏季休日、ウェルネス休暇(年4回)、産前・産後休暇、他特別休暇(慶弔休暇、看護休暇など) ※育休産休:取得率100%、復帰率98% | 
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・アパレルまたは雑貨/小売り業界でのMD経験 ・PCスキル(Excel 数値管理:VLOOK/ピポット/If関数など) ■歓迎条件 ・キャラクターショップでの就業経験 ・バイヤー、商品企画の実務経験 | 
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 | 
| 選考プロセス | - | 
| 会社名称 | 株式会社マッシュスタイルラボ | 
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町5-7-1 麹町ダイビル | 
| 事業内容 | 【企業概要】 「私たちの発想を形にし、人々に幸せを届ける。」という企業理念、そして、 人の24時間を豊かにし、笑顔を届ける「ウェルネスデザイン」の考えに則った企業です。 材料を選ぶ時、調達する時、商品をつくる時、提供する時。ものづくりの過程でウェルネスデザインに当てはまらないものがあれば、 どんなに利益が出るビジネスだとしても決してやらない。それが、自分たちの誇りであり使命でもある、マッシュのビジネスモデルです。 1998年にグラフィックデザイン会社として設立。 2005年にファッション事業へ参入して以降は、ビューティ、フード、スポーツなど幅広い業態に事業を拡大。 国内のみならず、アジアを中心にアメリカなど世界へ事業を展開しています。 【展開ブランド一例】 SNIDEL(スナイデル)*SNIDEL HOME(スナイデルホーム)*gelato pique(ジェラート ピケ)*FRAY I.D(フレイ アイディー)*LILY BROWN(リリー ブラウン)*FURFUR(ファーファー)*Mila Owen(ミラ オーウェン)*emmi(エミ)*CELFORD(セルフォード)*UNDERSON UNDERSON(アンダーソンアンダーソン)*MIESROHE(ミースロエ)*MUCHA(ミュシャ)*SESAME STREET MARKET(セサミストリートマーケット)*AOURE(アウール)etc... | 
| 代表者 | 代表取締役社長 近藤 広幸 | 
| URL | https://www.ms-lab.com/ | 
| 設立 | 年1999年11月 | 
| 資本金 | 25百万円 | 
| 売上 | - | 
| 従業員数 | 2,418名 | 
| 平均年齢 | - | 
| 主要取引先 | - | 
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        CXO.
        
          サングローブ株式会社 ベンチャー企業の成長を支える新規事業の立ち上げ・推進.
        
          株式会社FUNDINNO
        ベンチャー企業の成長を支える新規事業の立ち上げ・推進.
        
          株式会社FUNDINNO 株式投資型クラウドファンディング 業務推進担当.
        
          株式会社FUNDINNO
        株式投資型クラウドファンディング 業務推進担当.
        
          株式会社FUNDINNO ディールマネージャー.
        
          株式会社FUNDINNO
        ディールマネージャー.
        
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