【菱洋エレクトロ株式会社】【東京】契約法務（親会社へ出向）◆リモート（正社員）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
契約書の審査・作成業務を主軸に、専門性を存分に発揮していただくことを期待しています。
※菱洋エレクトロ社員として採用いたしますが、親会社リョーサン菱洋ホールディングスへの出向となります。

以下業務をメインでご担当いただきます。
■契約書審査・作成・交渉（日・英・中）
※比率は日：英：中＝５：2.5：2.5となっております。月30-40件程度

【その他】
■社内規程策定・改訂
■許認可関連業務

またご希望と適性により、以下業務にも挑戦が可能です。
■株主総会、取締役会関連業務
■M＆A、投資その他のコーポレートアクション支援
■新規事業立ち上げ支援 など

【募集背景】
業務拡大に伴う増員

【魅力】
■法務部独自の研修制度がございますので、意欲・向上心のある方は大歓迎です。裁量も大きく、自分の意見を持って動くことができます。
■日々の業務の中心は、様々な事業部から依頼される契約書のレビュー・ドラフティングです。これは単なる形式的な確認作業ではなく、的確なリーガルチェックが事業のリスクを未然に防ぎ、円滑で安全な取引を実現します。
■事業の土台を築く実感
自身が手掛けた契約書が、新たなビジネスの基盤となります。法務の専門家として、会社の成長を根底から支えているという確かな手応えを感じられます。
■ビジネスへの深い理解
全社の契約書に触れることで、当社のビジネスモデル全体を深く、網羅的に理解することができます。
■希望に応じた挑戦の機会
契約法務のエキスパートとして専門性を深めていただくことを第一に考えていますが、ご本人の希望と適性がある場合には、以下のような業務に携わる機会を積極的に設けます。
例： M&Aプロジェクトの法務支援、全社コンプライアンス体制の構築、新規事業のスキーム検討など
■最新テクノロジー（AI）を積極的に取り入れています。

【配属先】
リョーサン菱洋ホールディングス 法務部
■人数　10名
■男女比　男性7名　女性3名
■平均年齢　44.3歳（28-60代）

【働き方】
■リモート　会社制度として週2回まで可能
■転勤　当面無し
■残業時間　20時間程度