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正社員
【期待する役割】
主にリーガルチェック（和文）を行っていただきます。
【具体的な業務内容】
■契約書、利用規約の作成、審査
■社内の各部門への法的支援
■法令リサーチ、法改正対応 など
【募集背景】
1名出向者が出向元に戻ることとなり、欠員を補充するために法務経験者を求め募集を行っております。
【組織構成】
法務部 2名
レポートライン：COO-部長-メンバー1名
【働き方】
残業：月20時間
ジョブローテーション：可能性はあるが基本的に部門内にて検討。
転勤：総合職のため可能性はあるものの、同ポジションは本社勤務のみとなります。
【同社の魅力】
■2025年1月に人事制度を改定し「がんばりを正当評価する仕組み」を導入しております。
公平な評価基準で昇給・昇進：昇給や昇進は上司の一存ではなく、MBOを用いてあらかじめ定められた基準に基づいて、公平に評価されるため、安心してキャリアアップを目指せます。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■契約法務のご経験をお持ちの方（事業会社・事務所不問） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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