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正社員
同社の事業戦略を加速する手段として、M&Aの実行に伴う子会社や出資先会社の事業推進や運営支援を強化するために、以下業務をお任せいたします。
■子会社や出資先会社の戦略策定・事業推進・運営サポート
（子会社に在籍型出向し、事業の企画、推進、運用構築など）
■子会社や出資先会社とのシナジー強化
■新たにジョインする子会社のPMI
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > M＆A |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ★東京都中央区 本社 最寄駅：「日本橋駅」直結/「東京駅」徒歩7分 【リモートワークについて】 可 「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | ★年収 600 - 1,000万円 (賞与を含む) 日給月給制 月給 31.0 - 万円 (残業時間に応じて、別途時間外手当を支給) ※期待値・同社制度・本人希望・前職年収等を考慮、勘案し決定。 ※通勤手当：会社規定に基づき支給 |
| 休日・休暇 | ★年間休日：122日 土曜 日曜 祝日 その他（年末年始12/29～1/3） 有給休暇：入社月より5～13日付与（入社月による） |
| 応募資格 | ★高卒以上 【必須要件】 ■経験 ・プロジェクトリーダーとしてハブとなり推進した経験 ・業務と人、コストを管理するリーダー・マネジメント経験 ■コミュニケーションスキル ・誰に対してもリスペクトを持ってコミュニケーションが取れる人 ・一度ダメでも、二度三度と粘り強く誠実にコミュニケーションが取れる人 【歓迎要件】 以下いずれかに該当する人を歓迎いたします。 全てを網羅する必要はございませんので、いずれか該当すればぜひご応募ください。 ■組織間、企業間連携のシナジーを追求するアライアンス業務の経験 ■各領域・分野でのコンサル業務の経験 ■自社もしくは子会社での経営企画や、役職者としての経営、財務・会計、人材・組織運営の経験 ■M&A業務の企画、推進の経験 【年齢】 30代半ば～40代前半 ※許容：～50代前半 定年：60歳 【外国籍の方の必要資格・経験】 外国人のご紹介の場合は、ネイティブと遜色ないコミュニケーション能力を求めます(N1は必須) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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