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正社員
＜ 求人の特徴＞
＊未経験・中卒・高齢者（75歳まで）歓迎
＊月給21万円〜＋インセンティブ制度あり
＊経営課題に向き合うソリューション営業
＊正社員採用／成長支援制度あり
＊多様なバックグラウンドの方が活躍中！
■業務内容
●建設・製造業界の企業に対する課題解決型営業
●新規開拓および既存顧客への深耕営業
以下のソリューションを提案：
・ヘッドハンティング、人材紹介、高度外国人材紹介
・フリーランス・協力業者紹介
・DX支援、M&Aコンサルティング
・新卒採用支援、採用コンサルティング
■この仕事の意義
企業の経営課題に寄り添い、
最適な人材・技術・仕組みを提案することで、
業界全体の活性化に貢献する仕事です。
営業という枠を超え、
コンサルティングの視点で
企業の未来を支えるやりがいがあります。
＜求人のポイント＞
・50名の大型採用！ 多様な人材を積極的に受け入れ
・挑戦する姿勢を重視 未経験でも前向きな方を歓迎
・インセンティブ制度あり 頑張りが収入に直結
・ジョブローテーション・能力開発支援あり キャリアの幅が広がる
・コーヒーメーカー・ウォーターサーバー設置 働きやすいオフィス環境
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■勤務地 ・東京本社他 ※詳細は面談時にご案内します ■勤務時間 ・9:00～18:00（実働8時間／休憩60分） ※業務状況により残業が発生する場合があります |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 200万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与・待遇】 ・年収：240万円〜500万円 ※経験・スキル・実績に応じて決定 ・昇給・賞与： 昇給年1回、賞与年2回（業績による） ・雇用形態： 正社員（試用期間6ヶ月／条件変更なし） ■福利厚生： ・インセンティブ制度あり ・オフィスカジュアル ・社員旅行 ・働く人の健康と集中力をサポートする設備充実 ・能力開発補助制度 ・ジョブローテーション制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 ・年間休日：95日 ■休日： ・休日：週休2日制（第二・第四土曜＋日曜） ・定休日：日曜日 ・年末年始（12月31日～1月3日） ・会社指定の土曜日・その他指定日 ■休暇制度： ・有給休暇（入社半年後に10日付与） ・慶弔休暇 ・その他会社規定による特別休暇あり |
| 応募資格 | ■応募資格 ・学歴・年齢・職歴不問 （中卒・高齢者・障がいをお持ちの方も歓迎） ・前向きに挑戦できる方 ＊75歳まで応募可 ■歓迎 ・toB営業経験者は歓迎 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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