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正社員
掲載予定期間：2025/10/16(木)〜2026/1/14(水)
【東京】ビジネスコンサルタント◇製造業担当/年休125日/月次賞与制度/フレックス/福利厚生充実◎
■職務内容：製造業のクライアント企業が抱える経営課題の解決に向けて、戦略・構想の策定から業務プロセスの改善、ITシステムの導入支援まで幅広くお任せします。
■職務詳細：
・製造業のクライアント企業が抱える経営課題の解決に向けて、戦略・構想の策定から業務プロセスの改善、ITシステムの導入支援まで幅広くお任せします。まずは、現状分析や課題の洗い出し。その後、解決策の提案・実行支援・プロジェクトマネジメントまで一貫して携わります。経営層とのやり取りだけでなく、実際に製造現場に足を運び、QCD上課題ある業務の改革にも取り組んでいます。
・案件先について：クライアントは全国の製造業企業で、企業規模は売上数百億円の大手から中堅・中小企業までさまざま。案件は、アライアンス企業経由の紹介や代表のネットワークによるものが中心で、基本的にはプロジェクト単位での参画となります。
・業務領域について：戦略策定・構想策定、業務改革や、システム導入（事業会社）支援に関する支援を実施など。
【例】製造業：2030年を超え、次世代における事業情報管理基盤のあるべき姿検討支援
■組織体制：現在活躍しているメンバーは、20～30代が中心です。実務では、3～4名のチームで動くので一人で抱え込むことはなく周囲と連携しながら着実に業務を進めていただけます◎
■モデル年収：
・コンサルタント：620万円＋月次賞与80万円／34歳
・コンサルタント：750万円＋月次賞与35万円／29歳
・シニアコンサルタント：950万円＋月次賞与40万円／34歳
■就業環境：フレックスタイム制を導入し、状況に応じてリモート勤務も相談可。残業は月20～30時間程度、年間休日は125日で、入社時から有給を支給するため、プライベートとのバランスもとりやすいです。また、住宅補助やセミナー参加費用の補助など、福利厚生も充実しています。
■魅力・特徴：
◎代表をはじめアクセンチュアやSAP、PwC、KPMG、EYなどで経験を積んできた経験豊富な人材が多数在籍しています
◎個々の成長を後押しするため、2つ以上のプロジェクトを兼務するスタイルを採用し、短期間で様々な案件を経験できます
◎シニアメンバーによる月次フィードバックがあり、知識の深掘りとスキルアップを継続的に支援する体制も整っています！
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ■待遇は試用期間終了後と同等 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区新橋5-35-10 新橋アネックス3F-B2 勤務地最寄駅：都営三田線／御成門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■マイカー通勤可 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～1,300万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 基本給与にみなし残業手当含む（法廷時間外労働80時間分を含む） ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～13,000,000円 固定残業手当/月：140,000円～360,000円（固定残業時間80時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 497,142円～1,288,571円（14分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年俸を14で割り1／14を月々支給。残りを賞与時に支給 ・賞与：年2回（6月・12月／昨年度実績2ヶ月分） ・昇給：年1回（12月） ■契約金額の数％を「月次賞与（インセンティブ）」としてプロジェクトメンバーに還元 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■交通費全額支給 住宅手当：■月3万円 社会保険：■社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格支援制度（セミナー参加費用補助） ＜その他補足＞ ■出張手当 ■出産・育児支援制度（支給額は要相談）※支給条件：保育料の補助 ■海外勤務・出張あり ■在宅勤務、リモートワーク（応相談） ■慶弔見舞金あり ■社内懇親会補助 ■書籍購入補助 ■予防接種補助 ■スポーツクラブ補助 ■長期出張者レクリエーション補助 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■休日：基本は土日※曜日はプロジェクトによって変動あり ■年末年始休暇（5日） ■慶弔休暇 ■介護休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※下記いずれかの経験をお持ちの方 ・コンサルティングの経験 ・生産技術の経験 ・品質管理の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | Paddy&Water株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山5-17-2 シドニービル502 |
| 事業内容 | ■事業概要：製造業を中心とした戦略・実行支援コンサルティング事業 【戦略・構想策定支援】 ■既存事業成長戦略立案支援 ■新規事業計画策定支援 【既存プロジェクト支援】 ■プロジェクトマネジメント支援 ■業務プロセス・デザイン支援 ■BPR／システム導入に伴う業務移行支援 ■システム切替に伴うデータ移行支援 ■翻訳・通訳・外国との会議支援 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.pnw.jp/ |
| 設立 | 年2024年1月 |
| 資本金 | 740百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 26名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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