【アイニコグループ株式会社】【人事職】＜週休2日制／フレックスタイム制／月平均残業時間20H／設立18年の成長企業＞（正社員）

【業務内容】
新卒採用・中途採用・社員教育の研修など、幅広く人事の仕事をお願いします。

具体的には
・応募者との面談や連絡のやり取り
・選考対応
・インターンシップ対応
・新入社員や中途の入社後研修
・新入社員の定期面談
・新たな施策の検討　　…など

マネジメントのご経験がある方に関しては、マネジメントもお願いしたいと思っております。
今まで培われたあなたの経験と知識で、弊社の未来を築く仲間探しの顔として、前に立っていただけると嬉しいです！

【業務の魅力】
私たちの会社では、他社様とは一風変わった『理念共感型採用』を行っており、
求職者さんを”見極める”のではなく『マッチング』にこだわった採用を行っております。
人事の立ち位置は、あくまで求職者さんとアイニコグループの採用したいと思っている部署とが、
お互いにとってWin-Winになれる採用なのかを確認していく、仲人としての立ち場で、双方のフォローをしていきます。
また、社内のスタッフや社長は採用活動は未来の仲間探しと捉え、積極的な協力を得られやすい環境下となっております！
よって、例年辞退される方からでもお礼のメッセージやお手紙をもらうことがあるほど、
求職者さんに寄り添った採用を徹底しております。


【組織構成】
人事：3名（女性２名,男性1名／20代２名、30代1名）


■ 研修体制：
入社後まずは、新卒採用の業務を先輩社員からOJTを受けていただきながら業務に慣れていただきます。
業務フローと教育システムが整っており早く実務が身につきます。
（ご経験がある場合は、スタート業務が変更になる場合もございます）


■ 働き方：
基本的には、土日がお休みの仕事となります。
人事部の中にはママ社員として活躍しているスタッフもおりますので、
ゆくゆくお子様が生まれたとしても、時短やフレックスなど働き方を選択いただけるので、長く働ける環境が整っています。