【株式会社万陽】【大阪・北区/転勤無】総務労務※自動車業界を支える切断機の国内トップシェアメーカー・年休125日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/10/23(木)〜2026/1/21(水)


【大阪・北区/転勤無】総務労務※自動車業界を支える切断機の国内トップシェアメーカー・年休125日


～国内初・切断機を制作販売した企業！国内シェアトップメーカーの優良企業！トヨタをはじめとする大手自動車メーカーと多数お取引有！事業安定性◎～

切断機・プレス機で国内でも稀な技術を多数保有、積極的な技術開発・特許取得を行う、国内シェア業界上位の優良企業。 アジアを中心に27ヵ国以上に展開。「精密で故障の少ない機械」として高い評価され、海外シェアも着実に増進中

■職務内容：
創業70年の老舗機械メーカーである当社で、労務業務を中心にお任せいたします。特許技術を強みに安定した基盤の中、残業は個人裁量に任せる環境であり、ワークライフバランス重視で長く活躍できる環境です。

【具体的には】会社基盤を支える下記役割を担っていただきます。
■労務：経費精算システム（楽楽精算）を使用した経費処理業務、勤怠管理、社会保険手続き
■総務：設備管理、社用車管理、社内規定・ルール整備、社内文書作成、法改正のキャッチアップ
※ご経験の習熟度により対応いただく業務幅を調整いたします。

■特徴・魅力：
【国内シェアNo.1】切断機に同社独自の「レバー機構」を搭載し、機械の破損や磨耗を減らすことでランニングコストの削減ができ、他社製品との差別化が可能になりました。その技術が高い評価を頂き、国内シェア№1を獲得でき、さらには世界各国での受注に繋がっています。

■創業70年超の安定基盤を持つ企業で長期的に活躍できる環境です ■特許技術を持つ独占的な製品で業界トップシェアを誇り、特に自動車業界中心に国内外で安定した取引があります

■年間休日125日、有給休暇も取得しやすく、残業も平均20h程度と少なめで、ワークライフバランスを重視した働き方ができる環境です。

■社風：
オーナー企業ではありますが、オーナー色が強いわけではなく、会社は社員ありきであるという考えをお持ちの企業です。社員の働く環境を考える為、社員へのアンケートや、意見交換の場を設けてコミュニケーションをとっています。その成果として、平均勤続年数が10数年以上であり、定年退社する方がほとんどであるということがあげられます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】