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契約社員
掲載予定期間：2025/10/23(木)〜2026/1/21(水)
【大阪】女性用スパッツ・ガードル・インナー・レッグ関係等の生産管理
■担当業務：
各種取扱い製品の生産管理・資材手配・在庫管理等をお任せいたします。
■主要取扱い製品：
女性用スパッツ・ガードル・インナー・レッグ関係等
■生産背景:
生産背景に関しては日本国内、海外となりますが、特に英語を必要とする業務はございません。
■就労環境：
・2017年10月より20:00・21:00オフィス退館（21:30最終消灯）となりました。・毎週水曜日は早帰りデーを実施しており、19:00退社となります。
・同社ではチームワークを重視しており、クリスマスパーティー（12月）や課別親睦会（会社経費負担）など、社員交流を深めるイベントがございます。
役職や年齢、職種を超えて意見を言い合うことのできる環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 生産技術・生産管理（素材・半導体素材・化成品・バイオ） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 1年0ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 ＜試用期間＞ 3ヶ月 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30～17:30 （所定労働時間：7時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区安土町3-3-9 勤務地最寄駅：地下鉄・中央線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,500,000円～4,000,000円 固定残業手当/月：47,355円（固定残業時間30時間0分/月～30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 339,021円～380,688円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤定期代を支給 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ 確定拠出企業年金、福利厚生倶楽部、クラブ活動、クリスマスパーティー、契約社員決算一時金、食事補助、健康保険補助、リフレッシュ制度ほか |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 土日祝、年次有給休暇、その他休暇（慶弔、夏期、年末年始） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： (1)アパレルでの生産管理経験2年以上 ■希望条件: (1)OEM（特に繊維専門商社）での生産経験ある方 (2)生地素材を把握し、パターン知識のある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 田村駒株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町3-3-9 |
| 事業内容 | ■事業概要: 繊維(衣料品、寝装品、インテリア、介護用品等)･住宅関連資材等の企画･製造･販売･貿易業 ■特徴： 1984年に創業し、洋反物商からスタートした当社。その後、テキスタイルからアパレル製品、リビング製品、建築・産業資材分野にまでビジネスを拡大。生地・アパレル製品・雑貨・寝装寝具・家電関連資材などを取り扱う専門商社として、多岐にわたる製品を提供しています。 国内外に広がる拠点を持ち、日本、中国、ASEAN諸国からヨーロッパまでグローバルに展開しています。顧客基盤も盤石で、長期的なキャリアパスを提供できる安定した企業です。社員の働きやすさにも配慮しており、年間休日120日以上や完全週休二日制、各種社会保険完備といった福利厚生が充実しています。 ■ビジョン： 当社は、単なる商材の提供にとどまらず、お客様や社会のニーズの本質をとらえ、生活に密着したモノやサービスを創り出すことを使命としています。共に課題を解決する「頼れるパートナー」として、プラスαの価値を提供することを目指しています。長年にわたり積み上げてきたノウハウと高い情報分析力を活かし、企画・提案から最終納品に至るまで柔軟な対応で付加価値のあるものづくりを行っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.tamurakoma.co.jp |
| 設立 | 年1918年4月 |
| 資本金 | 1,240百万円 |
| 売上 | 69,641百万円 |
| 従業員数 | 447名 |
| 平均年齢 | 42.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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