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正社員
掲載予定期間:2025/10/23(木)〜2026/1/21(水)
【札幌】工場での総務担当◆道内のセブンイレブン商品を製造/各種手当充実◎
~「安心・安全な食の提供」を使命に/セブン-イレブンに特化した弁当・おにぎりを製造/従業員一人ひとりが個性や能力を伸ばし続けられる環境~
■職務内容:
・北海道内でセブン-イレブン向けに特化した商品を製造する当社において、工場総務業務全般をお任せいたします。
■職務詳細:
(1)人事関連業務
・採用対応(パート)
・入退社に係る対応、書類準備
(2)総務業務
・給与計算業務
・社会保険全般、福利厚生関連に係る業務
・年末調整対応
・各種書類作成、届出対応、慶弔手配
(3)庶務業務
・電話対応
・備品補充/作成
(4)その他
・外国人実習生対応
■入社後の流れ:
・今までの経験に応じて業務に応じて、簡単な書類作成や単発アルバイトの受け入れ対応を覚えてもらいながら、徐々に幅を広げていく想定をしております。
■組織構成:
・5名(管理職1、正社員2,嘱託1,パート1)で構成(30代~70代)※男性2名、女性3名
■当社について:
当社はコンビニ向けの弁当、惣菜、サラダ、調理パン等の食料品製造を行っています。
地域の生活インフラとなっているコンビニエンスストアと共に歩み、地域に根差した新商品の開発や、全工場で取得した食品安全マネジメントシステム(FSMS)の導入による徹底した品質管理を通して、安心・安全な美味しさを追求しています。
■当社の特徴:
1)商品開発…北海道の食材にこだわり、地域の食文化を取入れ、「おいしい」と言ってもらえるような、魅力的で価値のある商品開発を目指しています。
2)原材料…トレーサビリティー管理の下、「鮮度」、「品質」にこだわり、低コストの原料調達を目指しています。
3)品質管理…社員の衛生管理かつ食に対する安全面が求められる中、コンプライアンスを基盤とした「HACCP手法」を取り入れ、原材料の仕入れから生産工程に及ぶまで、徹底した衛生管理を行っています。
4)生産管理…全てオンライン化された生産管理システムの下で生産を行い、受注から出荷情報に至るまで、常に安定的に提供できる生産体制を目指しています。当社は顧客への感謝の気持ちを忘れずに、全社一丸となり、高い評価を得られる会社となるよう邁進していきます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 条件の変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社札幌工場 住所:北海道札幌市厚別区厚別東5条1丁目3-20 勤務地最寄駅:JR千歳線/新札幌駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ・マイカー通勤可 ・会社から新札幌駅・厚別駅への定時往復シャトルバス運行 <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):171,000円~196,000円 その他固定手当/月:15,000円~25,000円 <月給> 186,000円~221,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収: 年収386万円 入社5年目 メンバー(月給28万円+賞与46万円) 年収438万円 入社8年目 主任(月給31万円+賞与63万円) 年収487万円 入社10年目 係長(月給34万円+賞与77万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:配偶者5,000円/子一人につき2,000円 住宅手当:15,000円~25,000円/月 社会保険:補足事項なし 退職金制度:退職金:勤続5年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 <その他補足> ■資格手当 ■単身赴任手当 ■深夜勤務手当 ■役職手当 ■時短制度(一部従業員利用可) ■服装自由(一部従業員利用可) ■継続雇用制度(再雇用) ■継続雇用制度(勤務延長) ■出産・育児支援制度 ■従業員専用駐車場あり ■健康診断 ■ストレスチェック ■社員親睦会 ■社内販売 ■クリスマスケーキ支給(ワンホール) ■会社から新札幌駅・厚別駅への定時往復シャトルバス運行 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 月9休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数112日 ■月9日休日、28日の月は8日 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■歓迎条件: ・人事や総務部門での事務職のご経験 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社弁釜 |
|---|---|
| 所在地 | 〒004-0005 北海道札幌市 厚別区厚別東 五条1-3-20 |
| 事業内容 | ■事業内容: コンビニ向けの弁当、惣菜、サラダ、調理パン等の食料品製造を行っています。 ■特徴: 当社は「徹底した品質管理」「北海道食材へのこだわり」「良質な味の追求」をテーマに、セブンイレブンで販売されているお弁当・おにぎり・惣菜類を札幌・旭川・函館を中心とし、約740店舗に向けて商品を提供しています。 ■事業拠点: ・本社、札幌工場…札幌市厚別区厚別東5条1丁目3-20 ・札幌八軒工場…札幌市西区八軒10条西9丁目1-50 ・旭川工場…旭川市工業団地3条3丁目2-16 ・函館工場…北斗市追分3丁目2-10 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.benkama.co.jp/ |
| 設立 | 年1976年5月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 16,781百万円 |
| 従業員数 | 1,511名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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