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【株式会社キューブ】【赤坂】生産管理担当◆著名人愛用のラグジュアリーブランド◆フレックス/土日祝休/年間休日125日◎【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社キューブ 求人更新日:2025年10月27日 求人ID:38968580
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/10/27(月)〜2026/1/25(日)


【赤坂】生産管理担当◆著名人愛用のラグジュアリーブランド◆フレックス/土日祝休/年間休日125日◎


~著名人愛用のラグジュアリーブランド◆アジア市場拡大でコロナ渦でも業績好調~

■業務内容:
当社の生産管理担当として業務をお任せします。
・布帛、カット、ニットなど全アイテムの生産管理に係る業務全般
・サンプルチェック及びその後のフィードバック・修正依頼
・資材手配、管理・工場手配
・品質・納期進捗の確認
・完成品の輸入・納品手配

■こんな仲間と働きたいと考えています:
・成長志向の強い方
・物事を前向きにとらえて、作業を進めていける方
・明るく、人とコミュニケーションを取るのが好きな方
・注意事項など全社へアナウンスを積極的に発信できる方
・細かいことが得意な方
・幅広く業務を行い会社の成長を共に楽しめる方
・CUBEのブランドビジネスを心底好きになれる自信のある方

■組織構成:5名
└部長1名、マネージャー1名、スタッフ3名

■当社沿革:
”時代の顔を創る”。キューブはこの企業理念のもと、日々複雑に変化する市場に対し”価値のある商品の提供”を通じキューブでしか出来ない事にチャレンジしそれぞれが 「その時代の記憶となる商品」 の提供に取り組んできました。
現在は”ゴルフに、自由を”ミッションに掲げ、アジアを中心に海外展開しているラグジュアリーゴルフブランド「MARK&LONA」や、サステナブルをコンセプトにライフスタイルを提案する「HORNGARMENT」、世界屈指の有名ブランド等のライセンス事業を主に手掛けています。創業時はファッションブランドの卸売の事業からスタートしましたが、その過程でBEAMSやエストネーション、サザビーリーグ等をはじめ、著名なファッションブランドとの業界基盤を構築しました。その後、2009年に表参道ヒルズへの出店機会を得たタイミングで小売市場へ進出し、2015年より韓国を中心にアジア市場へ進出しています。
国内のアパレル業界が苦しい局面を迎えている中、増収増益で事業を伸ばしており、2017年秋に大手オンラインゲーム会社ネクソン(NEXON)の持ち株会社である韓国NXCコーポレーション(NXC Corporation)より大型の資金調達も実施しました。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 生産技術・生産管理(素材・半導体素材・化成品・バイオ)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:30
フレキシブルタイム:8:30~11:00、16:30~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区赤坂2-17-7 赤坂溜池タワー7F
勤務地最寄駅:東急東横線/溜池山王駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
350万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):192,128円~346,987円
固定残業手当/月:57,076円~103,056円(固定残業時間38時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
249,204円~450,043円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年2回(業績及び個人の評価による)
■賞与:年2回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:

退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJTほか

<その他補足>
◇社会保険完備◇交通費支給◇各種研修制度◇産前・産後休業制度◇育児休業制度◇介護休業制度◇退職金制度◇社員割引制度◇服装、髪型自由
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

◇土日祝日休み◇夏季・冬季休暇◇有給休暇◇慶弔休暇◇傷病休暇◇子の看護休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・OEMやODM会社・商社・アパレルメーカーなどで生産管理経験が3年以上ある方
・繊維や縫製の知識があり、バランスを考えて工場選定などができる方

■歓迎条件:
・メンズ、レディースどちらの経験もある方
・中国など海外工場と直接やりとりした経験をお持ちの方
・製品の品質内容を理解し絵表示や内容の選定が出来る方
・雑貨類の生産業務経験がある(ゴルフ関連だとなお良い)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社キューブ
所在地 〒107-0052
東京都港区赤坂2-17-7
赤坂溜池タワー7F
事業内容 ■事業内容:
”時代の顔を創る”。当社キューブはこの企業理念のもと、日々複雑に変化する市場に対し”価値のある商品の提供”を通じキューブでしか出来ない事にチャレンジしそれぞれが 「その時代の記憶となる商品」 の提供に取り組んできました。
現在は”ゴルフに、自由を”ミッションに掲げ、アジアを中心に海外展開しているラグジュアリーゴルフブランド「MARK&LONA」や、サステナブルをコンセプトにライフスタイルを提案する「HORNGARMENT」、世界屈指の有名ブランドのライセンス事業を主に手掛けています。
創業時はファッションブランドの卸売の事業からスタートしましたが、その過程で著名なファッションブランドとの業界基盤を構築しました。
その後、09年に表参道ヒルズへの出店機会を得たタイミングで小売市場へ進出し、15年より韓国を中心にアジア市場へ進出しています。
国内のアパレル業界が苦しい局面を迎えている中、増収増益で事業を伸ばしており、2017年秋に大手オンラインゲーム会社ネクソン(NEXON)の持ち株会社である韓国NXCコーポレーション(NXC Corporation)より大型の資金調達も実施しました。
第二創業期として、我々はファッションに止まらず、ユニークな発想とグローバルな視点から新たなライフスタイルの創造を世界に発信する企業へと成長することを目指しています。

■事業概要:
・オリジナルブランドの企画製造、輸出入業(卸、小売)
・ライセンスブランドのODM・OEM事業
・グラフィックデザイン
・ブランドコンサルト

■販路:
日本では自社ECの運営と表参道ヒルズ、銀座シックスをはじめ主要都市に展開、全国のセレクトショップ等への卸売も行っており、韓国でも総代理店を通じて店舗展開しています。
代表者 -
URL http://www.cube-co.com/
設立 年1994年12月
資本金 828百万円
売上 4,863百万円
従業員数 102名
平均年齢 30歳
主要取引先 -
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