【株式会社Ｇｒａｎｄ　Ｃｅｎｔｒａｌ】【東京】情報システム・総務担当◆年休131日／大手企業が顧客／当社の成長をバックオフィスからサポート【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/10/27(月)〜2026/1/25(日)


【東京】情報システム・総務担当◆年休131日／大手企業が顧客／当社の成長をバックオフィスからサポート


～セールスコンサルティング部門で安定成長／オーダーメイドで「売れる営業組織」をつくる・日本を代表する多くの大手企業が顧客／仕組みづくりや、教育など幅広いサービスを提供～

■募集背景：
2021年創業、1期目に年商2億、2期目年商6.1億、3期目年商13.7億円という超急成長コンサルティング企業。 各業界のトップセールスやスペシャリストを結集させ、”セールスの常識に、革命を”というミッションのもと、「セールスコンサルティング」という新事業領域を確立し、先駆者として新時代のセールスの在り方を証明しております。 各オフィスの人員も増加傾向となり、バックオフィスから会社の基盤強化を加速していくべく、新たなメンバーを募集しております。

■業務概要：
急成長する組織の基盤を支える「総務部担当」として、社内ITインフラの整備・運用を中心に担いながら、総務領域も幅広くカバーし、社員が安心して働ける環境を支えていただきます。
将来的には総務部やコーポレート部門全体をリードし、バックオフィスの観点から会社の成長を推進いただくことを期待しています。

■業務詳細：
◇情報システム領域（主で担っていただきます）
・社内ITインフラの管理・保守
・新入社員向けのPC・社用携帯のキッティング
・ネットワーク機器（ルーター、スイッチ、ファイアウォール）の設定・運用
・社内からの技術的問い合わせ対応、トラブルシューティング
・サービス・アカウント運用管理（Google Workspace、Microsoft365、Slack、Salesforce 等）
・情報管理ルール・マニュアルの見直し・改訂
・サーバー管理、セキュリティ維持・強化
・セキュリティ設計、ポリシー策定・浸透推進
など
◇総務領域（一部担っていただきます）
・オフィス環境の整備・管理（備品管理、レイアウト調整、入退社対応）
・社内イベントや行事の企画・運営サポート
・契約書・規程管理補助、郵送物・来客対応
など

■配属先情報（総務部）：
・部門長を含め6名のチームとなっております。
・主に20代中盤～後半のメンバーで構成されています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】