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正社員
【職務概要】
道をつくる、広げる、新しい商業施設を建てるなど公共事業に必要な土地等の取得や使用をする際に、事業予定エリアにある現場に行き、「建物の価値」や「移転に伴って発生する補償費用」など調査、積算の業務を担当いただきます。
【職務詳細】
一般建築物や神社、仏閣などの歴史的文化財建築物などの調査や権利者の権利関係調査（現地調査は1案件に対して1～3日程度）を行っていただき、移転償金の算定を行い役所へ納品します。その後、工期内で報告書作成などの事務作業や、公共補償基準で定めている標準単価に沿って補償金額を算出します。調査する物件は毎回異なり、全く同じ対象物はないため現場で先輩熟練工がマンツーマンで指導を行いますのでまずは基本をマスターし、独り立ちできるようにスキル習得に努めていただきます。
■具体的な業務内容
■土地の測量や権利者の調査
■現地調査（写真撮影など）
■報告書作成（調査したデータをもとに、CADを使って建物や土地を図面化）
■公共工事における建物等の補償金の積算
■移転対象の現場で建物の間取り、建材などを調査
■調査データをもとに補償金を算出
■CADを使って図面を作成など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 測量 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > プランニング、測量、設計、積算職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田佐久間町ー丁目25番地 秋葉原鴻池ビル4階 JR山手線「秋葉原」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～450万円 月給制：月額216500円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 企業年金基金・交通費規定支給・社員旅行・インフルエンザ予防接種負担・定期健康診断・慶弔金制度・家族手当・資格手当 ■勤務時間：月曜日～金曜日 9時00分～17時00分（第2、第4週は18時まで ）土曜日 9時00分～15時00分 休憩時間：６０分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ・週休2日制(土日) ※第1・第3・第5土曜日は出勤・祝日・有給休暇（10日）・夏季・年末年始、慶弔、産前産後、出産・育児、特別休・年間休日117日 |
| 応募資格 | 【必須】 ■普通自動車免許（AT可） ■建築関連の知識がある方 高校、専門学校、大学等で建築基礎を学ばれた方 もしくは職務経験で建築設計、建築現場の経験がある方 【尚可】 ■CADの使用経験があるとことが理想 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社NISSO |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0025 東京都千代田区神田佐久間町1-25 秋葉原鴻池ビル4F |
| 事業内容 | ■企業概要： NISSOは、昭和40年、不動産鑑定業から始まり、土地区画整理事業・道路拡幅事業・再開発事業など、これまで多くの街づくりに携わってまいりました。 近年、安心・安全な街づくりは公共事業にとって大きなテーマとなっています。 行政との連携を図りながら、公平で適正な補償を行うことで、権利者の方々との合意を図ってゆくことは、事業をスムーズに進めてゆく上で不可欠なプロセスです。 私たちがこれまで取り組んできました街づくりは、防災や利便性の観点から公共性の高い、社会貢献度の高い役割と自負しており、さらにこれからも、多様化する価値観や目的に合わせ、 より良い環境へと再生していくことが、仕事に取り組む大きなモチベーションへと繋がっていきます。 不動産を通じた最適なサービスによって、その人やその地域のミライを創ることに一躍担える存在として、技術力・人間力に磨きをかけていきます。 ■事業概要： ・建物調査 ・補償額算定 ・補償説明 ・用地折衝 ・権利関係調査 |
| 代表者 | - |
| URL | https://nisso-hk.co.jp/ |
| 設立 | 年1965年4月 |
| 資本金 | 28百万円 |
| 売上 | 1,205百万円 |
| 従業員数 | 60名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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