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          正社員
        
        
          
        
      
              掲載予定期間:2025/11/3(月)〜2026/2/1(日)
【浜松市/転勤なし】工作機械の試運転調整工~日勤のみ/土日休/残業20h程/事業の安定性◎~
~平均有給取得日数14.5日/土日休み/残業も少なめで働きやすさ抜群/老舗企業で安定感も抜群/腰を据えて働きたい方大歓迎~
■業務概要:
当社の製品である心なし研削盤(センタレスグラインダ)の製造最終工程である機械性能確認及び精度調整業務を担っていただきます。
※顧客による弊社工場立ち合い検査への対応や、顧客工場における機械の据え付け試運転、検収作業にも従事していただきます。
※平均すると月に1回程度の宿泊を伴う出張があります。
■魅力ポイント:
・ワークライフバランス
土日休みで残業も月に20時間程と少なめの為、ワークライフバランスを大切にして働くことができます。また、製品の完成までには半年~1年程の長い時間をかけるため、柔軟に業務スケジュールを組み立てることができ、有給休暇なども取得しやすいです。
・手に職を付けられる
自動化の流れの中で当社は人の手で開発~生産まで行っている為、ものづくりにダイレクトに関わることができます。また自身の技術力も高めることができます。
・充実した教育体制
マニュアルはございませんが、先輩社員から直接OJTにて業務を教えていただける環境で、2‐3年かけて独り立ちを目指していただきます。そのため未経験の方でも挑戦することができます。
・顧客業界の安定性
自動車部品業界・家電業界がメイン顧客です。海外と国内の売り上げが現状半々程度です。
■配属部署:
製造グループには37名が在籍おり、レトロ、運転、組立、加工の担当から成り立っております。会社としては、中途入社の割合のほうが多く、中途の方もなじみやすい環境です。
■同社の強み/特徴:
・国内ではセンタレスグラインダ専門メーカーは数社程度、その中で同社は長年の技術力を駆使し、加工精度が高い点が特徴です。競合他社では対応できない為、同社オンリーの受注を頂ける為、安定して売上を確保することが可能です。
・お客様によって仕様が違う為、仕様を決める段階から丁寧にお客様と打ち合わせをします。その為、難しい部分もありますがお客様からリピート頂いたり直接感謝の言葉も頂けます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
            
| 募集職種 | 
                技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) 技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連)  | 
            
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
                    <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月  | 
            
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:10~17:00 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可  | 
            
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県浜松市中央区有玉西町300 勤務地最寄駅:遠州鉄道線/自動車学校前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所  | 
            
| 交通 | <勤務地補足> JR線「浜松駅」よりクルマで約20分/マイカー通勤可(任意保険加入必須)/無料駐車場あり <転勤> 無 転勤なしの予定です。  | 
            
| 給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~280,000円/月21日間勤務想定 その他固定手当/月:1,500円~3,000円 <想定月額> 231,500円~283,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回4月 ■賞与:年2回7月、12月(前年度実績3.94カ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。  | 
            
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限2万円/月 家族手当:扶養家族1人目1万、2人目以降1名につき3千5百円 住宅手当:単身者1,500円 、既婚者3,000円 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用あり(65歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ・時短制度(一部従業員利用可) ・自動車通勤可(全従業員利用可) ・社員食堂・食事補助(全従業員利用可) ・従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)  | 
            
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 土、日、年末年始、夏季休暇、GW、有給休暇(入社後3ヶ月で2日付与、6ヵ月後8日付与)  | 
            
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~第二新卒歓迎/幅広い世代が活躍中/U・Iターン歓迎~ ■必須条件: 以下いずれかに該当する方 ・工具を使った現場経験のある方 ・機械の組立やメンテナンスに携わったことがある方 ・機械もしくは電気系の学校を卒業されている方  | 
          
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 | 
| 選考プロセス | - | 
| 会社名称 | 株式会社日進機械製作所 | 
|---|---|
| 所在地 | 〒431-3195 静岡県浜松市中央区有玉西町300  | 
          
| 事業内容 | ■事業内容: センタレスグラインダ、専用研削盤の設計、製造、販売 ■事業の特徴: 1931年創業以来の長い機械づくりの経験を持つ当社は、日本ではじめて「心なし研削盤(センタレスグラインダ)」を開発したセンタレスグラインダの専業メーカーとして、幅広い顧客ニーズに応えるため、多くの製品シリーズを開発し提供しています。各モデルはオプションでCNC仕様等の自動化した補正、切込み、ドレス装置を取り付けられ、工作物のローディング搬送や、検測装置を加えて自動運転が可能です。センタレスグラインダは自動車や家電、オーディオ機器などに組み込まれる円柱形の金属軸を製造するための大型機械です。ミクロン(1/1000mm)、さらにナノメーター(1/100万mm)の精度まで実現する当社のセンタレスグラインダは、研削加工部品メーカーの間ではスタンダードかつ最先端であり、世界に通用する精密機械です。国内、海外の多くの企業で使用されています。 ■当社の特徴: ・顧客:日本全国色々な業界の顧客にご依頼をいただいております。海外で使用されるセンタレスグラインダの売り上げも伸びてきています。 ・顧客として自動車部品業界、家電、オーディオ機器等幅広く、足回りの部品・シートの部分に使用される部品を生産するセンタレスグラインダの設備の依頼を多くいただきます。 ・働き方:組合もあり、会社全体としてホワイトな働き方です。有給も取りやすく、有給未消化の従業員に対しては、業務グループより取得推進の案内をしております。 ■当社の魅力:「精密工学会」から第6回精密工学会ものづくり賞を受賞 「公益社団法人 精密工学会」から、当社の小径用超精密センタレスグラインダUG-150-Ⅱ形に第6回「精密工学会ものづくり賞」が授与されました。(2022年9月8日)「精密工学会ものづくり賞」は、精密工学の分野で社会的価値の高い製品や技術を開発した中小・中堅企業等に対し、その精進と努力に報いるとともに、更なる発展を支援することを目的として贈られる賞です。 今回受賞したUG-150-Ⅱ形は世界最高峰クラスの超高精度加工を実現した一台で、ピンゲージ、光学部品、精密ドリル、高精度シャフト、ニードルバルブ、軸受部品等の超精密加工に幅広くご利用いただいております。  | 
          
| 代表者 | - | 
| URL | https://nissin-cg.co.jp/ | 
| 設立 | 年1947年10月 | 
| 資本金 | 100百万円 | 
| 売上 | - | 
| 従業員数 | 70名 | 
| 平均年齢 | 48.41歳 | 
| 主要取引先 | - | 
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        機械・電気・電子の生産・品質管理・検査関連/正社員
        
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