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正社員
掲載予定期間:2025/11/6(木)〜2026/2/4(水)
【伊那】総務/東証スタンダード市場上場◇車通勤可/無借金経営&自己資本比率9割/キャリアアップ可
~半導体需要拡大中で抜群の業界安定性/半導体装置検査メーカー/上場企業/無借金経営/平均勤続年数17.4年・年休127日・有給消化率70%以上で働きやすさ◎~
■業務概要:
総務業務全般に従事していただきます。
総務部門は5名が在籍しており、先々は幅広い総務業務へのチャレンジが可能です。
将来的にはマネジメントメンバーとしてご活躍頂きたいと考えています。
■業務詳細:
総務業務全般
・社内設備管理
・総務庶務業務(例:備品管理、車両管理、作業服管理、設備(建物)管理等)
【変更の範囲:会社の定める業務】
■組織の雰囲気:
総務部門は現在5名の組織(60代1名、50代2名、30代2名)となっております。
全社的にアットホームな雰囲気で、社員が分け隔てなく働かれていることが魅力の一つです。
■働き方:
年休127日(2025年度)、2024年度は有給取得率70%以上と働きやすい環境が整っており、平均勤続年数は17.4年です。
■評価制度:
年2回評価を行っております。キャリア制度には明確な基準を設けており、管理職になるためには試験を受けて頂くことが必要となっております。
■同社について:
半導体検査装置の開発・製造・販売・サービスすべて自社で行う独立系メーカーです。その中でも、テスタやハンドラといった最終段階の検査装置に特化し、この分野での専門的な技術力とシェアを保有しています。今後、通信や自動車産業においてますますの半導体需要が高まる中、同社の製品が期待されています。
■業界について
半導体業界においては、経済活動再開を背景とした自動車や産業向け需要、5G化や巣ごもり消費を背景としたパソコンやスマートフォン、ゲーム向け需要等幅広い分野で市場が拡大しています。
■当社の技術力
技術や品質の高さ等からテキサス・インスツルメンツ社より、その年の最も貢献度の高いサプライヤーに贈られる SEA(Supplier Excellence Award)を受賞されるなど、業界の中でも高い技術力はもちろんのこと、企業力の高さが魅力の一つでもあります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 伊那事業所 住所:長野県上伊那郡箕輪町大字中箕輪16346 勤務地最寄駅:JR飯田線/伊那松島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし |
| 給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~280,000円 その他固定手当/月:5,500円~13,850円 <月給> 225,500円~293,850円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力・経験を考慮の上、決定致します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:車通勤も可 家族手当:配偶者1万円(世帯主の場合)、子3千円(条件あり) 寮社宅:利用条件あり 社会保険:東京電子機械工業組合 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT、階層別研修、語学研修(英語)、自己啓発研修費補助、語学奨励金(TOEIC(R)テスト) <その他補足> 社員持株会制度、財形貯蓄制度、社内融資制度、団体生命保険制度、保養所、各地方契約ホテル |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 土日祝日、年末年始、夏期休暇、GW休暇、有給休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎> ■必須条件: ・総務業務の経験をお持ちの方(目安3年程度以上) ■歓迎条件: ・基幹システムに関する業務のご経験(SIerでのご経験も可)がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社テセック |
|---|---|
| 所在地 | 〒207-0023 東京都東大和市上北台3-391-1 |
| 事業内容 | ■概要: 半導体検査装置である「ハンドラ」(半導体の電気的結果をもとに性能別に分類・選別する装置)と「テスタ」(半導体の性能を電気的に測定する装置)の2分野を手がける国内唯一の独立系メーカーとして1980年代からグローバル展開を進め、アメリカ、マレーシア、中国などに現地法人を設立し、取引の半数以上が海外向けと、海外での確固たる地位を築いています。無借金経営の好財務体質を維持しており、経営は安定しています。東京証券取引所スタンダード市場に株式を上場しています。 ■半導体検査装置とは: 近年市場を賑わせているスマートフォン、デジタルカメラ等のモバイル製品、小型電気機器製品、更には電気自動車等は、最新の半導体技術なくしては実現できないものとなっています。同社は半導体の最終検査(ファイナルテスト)を担う検査装置の設計、製作、アフターサービスまでを一貫して提供し、検査装置の領域を超えたソリューションの提供にも積極的に挑戦しています。テセックの技術力なしでは半導体品質の高度化はありえません。 ■設立: 同社は(株)東京精密より独立した数名によって設立されました。設立以来、研究開発型企業として「研究開発・技術部門は既存の概念にとらわれることなく『自由でユニークな発想を理論と実践で裏付ける』」というモットーの元に独立系企業として技術運営を行っており、個人の自由な発想が活かされる環境です。 ■経営理念: (1)TESECは優れた半導体検査装置を世界中に供給することで社会へ貢献します。 (2)TESECはソリューションを提供する創造業のトップランナーを目指します。 (3)TESECは豊かな発想と強い意志を持つ社員を大切にします。 ■その他: 2008年に横河電機(株)よりハンドラ事業を譲受、2006年の半導体製造装置ベンダー顧客満足度世界1位を獲得(VLSI Research調べ) 、EMS(2006年03月)、QMSを取得(2002年12月)し、環境面、品質面においても環境保全、品質向上に努めています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.tesec.co.jp |
| 設立 | 年1969年12月 |
| 資本金 | 2,521百万円 |
| 売上 | 5,892百万円 |
| 従業員数 | 214名 |
| 平均年齢 | 42.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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