正社員
掲載予定期間:2025/11/6(木)〜2026/2/4(水)
【埼玉・戸田/未経験歓迎】ディスプレイ製作工房スタッフ《有名ブランド(化粧品・オーディオ等)直取引》
~有名ブランド商品等をより「魅せる」ハイクオリティなディスプレイを提案/工房スタッフ職の募集~
■業務概要:
店頭に並ぶブランド商品(オーディオ機器や化粧品など)をより魅力的に見せるための「アクリルディスプレイ」に関するモノづくり(製作~出荷作業)をお任せいたします。
■業務詳細:
・営業・デザイナーと制作について打ち合わせ
・アクリル板からの部品製作・調色を含むシルクスクリーン印刷
・組立(溶剤での貼付け)/梱包出荷等
※担当していただく工程は、適性や育成を考慮し決定いたします。将来的には全行程を出来るよう、徐々に学んでいただきます。
■業務の特徴:事業の根幹/製作を担う重要な役割を持つポジションです。また、コミュニケーションが重要となる業務であり、お客様のニーズを営業から聞き、調整を行いながら形にすることや、形状についてデザイナーと摺り合わせを行っていただくこともあります。お客様のニーズを形にするため、工房は社内にございます。世界的ブランドや国内の大手メーカーからの評価も高く、引き合いも多数あることが強みです。モノづくりに興味のある方を歓迎しております。
■同社の魅力:
・化粧品業界を中心に幅広い顧客と長年取引を行う同社ですが、業界でも高い品質とスピード感に評価をいただいた有名海外ブランドとは付き合いが長く、日本上陸時から50年以上の取引を行っております。
・当社の業務は、「お客様へのヒアリング」や「納品」といった、デザイン業務に留まらない全ての工程に関わっていただくことができます。フラットな企業風土を持ち、工房とデザイン室を自社内にもつ当社では、お客様のこだわりをすぐに反映できるように、近い距離感で営業やデザイナー、職人がコミュニケーションを取れる環境が整っております。
・同じディスプレイを二度作ることはなく、1つひとつがオーダーメイドとなっております。「アクリルディスプレイ」という領域の中で、自らの仕事を形にしながら展示される商品の魅力をより際立たせ、的確に伝えるお手伝いをする業務で活躍したい方、また、主体性を活かしながら裁量を持ち、フラットな組織の中でお互いを高めあいながら業務を行いたいと考える方を求めております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > ファッション、インテリア、工業製品関連 > 工業デザイナー、プロダクトデザイナー 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件に変動はございません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> ★戸田ビル 住所:埼玉県戸田市上戸田4-4-16 勤務地最寄駅:JR埼京線/戸田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):201,000円~261,000円 固定残業手当/月:30,892円~40,113円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 231,892円~301,113円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職を考慮のうえ、決定します。 ■昇給: 定期昇給ではなく、半年に1回の給与の見直しが行われます。 詳細はご面接時にお話しいたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(上限100,000円/月) 家族手当:補足事項なし 住宅手当:詳細は面談時に要確認 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 基本的にOJT中心になります。業界未経験の方でもつきっきりでの指導がございます。1ヶ月程度は工場で研修で商品の基礎知識を学んでいただきます。 <その他補足> ・年1回の社員旅行(国内・海外) ・住宅ローン利子補給制度 ・人間ドック ・食事補助 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 土曜、日曜、祝日 年末年始休暇、特別休暇、有給休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎><業界未経験歓迎><第二新卒歓迎> ■必須条件: ・モノづくりに対して何かしらの知識・ご経験がある方 ■歓迎条件: 日本語ビジネス中級レベル以上 もしくは 日本語能力試験N2レベル以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社エトワール |
|---|---|
| 所在地 | 〒171-0044 東京都豊島区千早1-18-11 |
| 事業内容 | ■事業概要: ディスプレイデザイン、アクリル加工を中心に、ディスプレイ、販売促進提案、商業施設内装外装管理を行っています。 ■同社の特徴: 企画提案から製作まで、スピーディかつクオリティの高い対応によって、海外有名ブランド化粧品メーカーからの引き合いが多くあります。 海外有名ブランドメーカーから直接依頼を受けることもあり、元請けに近い立場で業務に携われる点が特徴です。 ■同社の強み: (1)企画提案力: お客様のご要望に迅速かつ的確に応えていくため、商品・ブランドのみならず企業コンセプトも理解しています。 お客様のニーズを正面で捉え、正面から還す実直な企画提案と、突然のご要望にも出来得る限りの対応を行うフットワークの良さが自慢です。 (2)デザイン力: 各ブランドや商品または業態ごとの、綿密なコンセプトやディテールへのこだわりを十分に理解した中で、より魅力的なディスプレイデザインを提供できます。 効果的かつ効率的・経済的な製作方法も視野に入れたプランを立てることにより、お客様へ高品質かつ早急な製品提供を実現しています。 (3)製作技術力: 生産の美しさと速さの両方を追求した仕事の組立てや個々の技能向上に日々取り組んでいます。 工房では、職人が一つ一つ、丁寧に製品を作り続けています。 例えば、アクリル板をカットした木口はざらざらとして不透明になりますが、一つ一つ、バーナーで木口を丁寧に溶かしてなめらかに仕上げています。 40年間蓄積されたノウハウとアクリル専門の会社故の知識を元に最適な素材を提案、品質にこだわった製作を行っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.etoile-td.jp |
| 設立 | 年1973年10月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 1,335百万円 |
| 従業員数 | 83名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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