【株式会社ペイロール】【東京／在宅勤務可】データアナリスト◆内閣府とも連携／データ分析／年間休日127日／フレックス制【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/6(木)〜2026/2/4(水)


【東京／在宅勤務可】データアナリスト◆内閣府とも連携／データ分析／年間休日127日／フレックス制


～業界トップクラスの受託実績／給与代行のパイオニア企業／新規事業・IPO準備にも関与可能～

■募集背景：
当社は、各業界を代表するエンタープライズ企業を中心に112万名へ給与計算サービスのアウトソーシングサービスを提供しており、リーディングカンパニーとして位置づけられております。給与計算を行うためには、専門知識を保持する人材が必要になり、労働力人口減少する日本においては、必要不可欠なサービスであると理解しております。
当社では人事労務データ等を活用し、様々な企業や団体の意思決定のサポートをするため、データビジネス事業を推進しております。データビジネス事業拡大のための人員を募集いたします。

■業務内容：
当社が保持分析に活用可能なデータを基に、分析業務をご担当いただきます。
具体的には、Quick社と連携して作成した新しい指標（賃金指標）の公開やその他賃金情報の分析や指標の検討、内閣府との分析業務、新規事業開発、M&A／Alliance関連業務サポートなどを想定しています。

※参考資料※
（1）賃金指標（QPI）の公開情報
https://www.payroll.co.jp/Payroll-WRDPRS/wp-content/uploads/2025/07/20250715_QPI.pdf

（2）内閣府 経済財政白書への掲載情報
https://www.payroll.co.jp/Payroll-WRDPRS/wp-content/uploads/2025/08/20250801_KeizaiZaiseiHakusho.pdf

■将来のキャリアパス：
・配属当初は、上記分析業務を担っていただきます。分析を進めていく中で、既存の分析業務のみではなく、世の中の価値ある指標作成の検討や新たなサービス検討など事業開発に従事いただくことやその責任者としてのキャリアパスがあります。
・また5年後のIPOのために売上数倍を目指しており、それに伴い社長室は幅広い業務を担い拡大中であり、上記事業開発の他にも広報業務、M&A業務、Alliance業務、IPO関連業務など今後のキャリアを広げる多くのチャンスがある点が魅力です。組織もまだまだ進化中なので管理職を目指すチャンスも大きくあります。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】