【株式会社奥堀】【大府】運行管理者(管理職候補)ドライバーへの配送指示等【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/6(木)〜2026/2/4(水)


【大府】運行管理者(管理職候補)ドライバーへの配送指示等


■業務概要：
家庭紙（ティッシュペーパーなど）の定期便の運行スケジュールの調整／管理をお任せいたします。大手製紙メーカーから社内倉庫に納入された紙製品をスーパーや薬局に配送を行う、その配送指示がメイン業務となります。ドライバーと密な関係を築いてもらい、楽しく業務を遂行いただきます。

■業務詳細：
【メイン】
・運行計画の作成・管理
車両の運行スケジュールや配車計画の調整　ドライバーへの配送指示

・運転者の労務管理
勤務時間・休憩・休日の管理、過労運転の防止
日々の急発進・急減速などの報告と注意喚起（システム内にて管理）
運転日報・運行記録の確認・保管
法令に基づく記録の管理と報告書作成

【サブ】　専門の点呼員がいますので、補助です。
点呼業務（出庫・帰庫）
運転者へのアルコールチェック、健康状態の確認、運行指示の実施

【サブ】専門の車両管理者が常駐しておりますので、報告程度です。
車両の管理
車検・点検・整備のスケジュール管理、故障時の対応

【サブ】　保険関係やトラブル対応は専門の車両管理員が行いますので補助です。
事故・トラブル時の対応
初動対応、関係機関への連絡、再発防止策の検討

【3ヶ月に一回のMTG開催】
（運輸部が主導して安全大会MTGを行っております。教育・注意喚起・道路交通法やトラ協での決定事項などの共有です）
法令遵守の徹底
道路交通法・労働基準法・運輸規則等の遵守指導
運転者への安全教育・指導
定期的な安全講習の実施、ヒヤリハットの共有

【サブ】（社長・人事総務部が主導しますので補助です）
運輸支局や労働基準監督署への対応
監査・指導への対応、必要書類の整備

【その他】運行に関する事務業務全般
顧客電話応対、データ入力、報告書作成など

■組織構成：
業務部長1名、課長1名、係長3名、一般社員9名、アルバイト14名　計28名
（20代1名、30代5名、40代10名、50代3名、60代以上8名）
上記の人員体制の中で先ずは現場倉庫現場のオペレーション業務を経験していただき、将来的にはチームリーダー～将来の経営職候補となってもらいたいと考えています。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】