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正社員
【職務概要】
同社にて以下の業務を行ってもらいます。
【職務詳細】
土木分野における高い技術力と提案力で、顧客の多様なニーズに応え、高品質な土木技術を実現するリーダー候補として、組織の中核を担ってもらいます。
〈具体的には〉
・顧客との打ち合わせ
・設計図面に基づいた製作計画の立案と工程管理
・品質管理
・安全管理
・協力会社との調整
将来的には、これまでの経験を活かしながら、チームのマネジメントや、若手育成、新規事業の企画・提案など、組織の中核メンバーとして活躍の場を広げていくことも期待しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 群馬県伊勢崎市田中町1059-3 JR両毛線「伊勢崎」駅より車で18分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：430万～700万円 月給制：月額270000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 各種保険完備、通勤手当、家族手当（扶養手当月2万）、住宅手当、退職金制度 ■勤務時間：8時45分～17時00分（所定労働時間：7時間15分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間休日日数125日、有給休暇1日～20日（下限日数は入社直後の付与日数となります）、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・土木分野における実務経験 ・顧客との折衝経験 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【尚可】 ・1級建築士、1級建築施工管理技士の資格保有者 ・コスト管理や工程管理などの実務経験 ・土木事業に携わっていた経験 ・土木業界での実務経験 ・鉄骨FAB（ファブリケーター）に関する知識・経験 ・3次元加工機（ファブリギア）に関する知識・経験 ・CAD／CAMを使用した図面作成 ・工程管理、進捗管理、安全管理の実務経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 阪和ダイサン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地1-13-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 一般鋼材・建材製品の販売および加工業 ■当社について： 当社は東証プライム上場の独立系総合商社「阪和興業株式会社」のグループ企業として、2022年6月に誕生した新しい会社です。東日本エリアにおけるＨ形鋼を主とする条鋼の販売を主たる業務として、他社との差別化戦力のもとに事業の拡大を推進しております。 企業理念：阪和ダイサン株式会社はお客様の繁栄を通じて成長する共栄商社です。 ■拠点展開： ・本社／東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア16階 ・東京第二SC （スチールセンター）／千葉県浦安市鉄鋼通り2-2-3 ・東京第一SC（倉庫受付）／千葉県浦安市鉄鋼通り2-6-4 ・北関東支店、伊勢崎SC／群馬県伊勢崎市田中町1059-3 ・太田SC／群馬県太田市脇屋町714-2 ■当社のビジョン： 当社及びグループ会社が保有する機能を最大限に活用することで物流機能を向上させていきます。また、2023年に本格稼働した太田SCは建屋面積約1万2千坪を有することから、加工を含めた在庫機能も大幅に拡充することを実現しました。このサプライチェーンの再構築戦略により特に中小ユーザーが求める「そこか（即納・小口・加工）」を東日本にて展開し、中小ユーザー販売を拡大し、売上増加をはかっていく方針です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://hanwadaisun.co.jp |
| 設立 | 年2022年6月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 101名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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