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【みどり生命保険株式会社】【東京都台東区】事務職/年休120日/土日祝休み/月残業平均10h/資本金100億の安定した経営基盤【転職支援サービス求人】(正社員)

みどり生命保険株式会社 求人更新日:2025年11月17日 求人ID:39098427
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/11/17(月)〜2026/2/15(日)


【東京都台東区】事務職/年休120日/土日祝休み/月残業平均10h/資本金100億の安定した経営基盤


~【東京都台東区】事務職/年休120日/土日祝休み/月残業平均10h/資本金100億の安定した経営基盤~

■採用背景:
組織強化に伴う募集となります。

■業務内容:
生命保険業を行う当社にて、事務職をお任せいたします。生命保険募集代理店に関する諸業務を担っていただきます。

■詳細:
・生命保険一般課程試験に関する受験手続きや研修資料、テキスト類の発送
・代理店、募集人、講師、取次店に関する登録、変更、廃業などの手続き及び管理
・募集人登録証カードの発行
・募集代理店手数料明細、戻入請求書、講師業務委託手数料明細の発行、発送

■入社後:
基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。

■組織構成:
配属先は10名の組織となります。男女比は2:8で、20~30代の方々にご活躍いただいております。

■特徴:
既存の生命保険会社とは全く異なる販売チャネルを持っていることが同社の特徴です。既存の保険会社の場合、直販(営業員の直接販売)、ダイレクトマーケティング(ネットやコールセンター)、代理店営業(全国の保険代理店、総合代理店)、銀行窓販代理店の4つですが、同社は出資会社(冠婚葬祭ビジネスの運営会社)を専門代理店として、保険商品の販売を行なっています。個人顧客のターゲットは他社とは異なります。
※保険契約残高は順調に増加しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 一般事務
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 事務・管理(生保・損保系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
上野本社
住所:東京都台東区東上野3-18-7 上野駅前ビル6F・7F
勤務地最寄駅:JR各線線/上野駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
給与 <予定年収>
250万円~350万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~250,000円

<月給>
200,000円~250,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:会社規定に基づき支給

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■資格手当
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
なんらかの事務経験をお持ちの方
基本的なPCスキルをお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 みどり生命保険株式会社
所在地 〒114-8595
東京都北区王子6-3-43
事業内容 ■事業内容:
生命保険業

■同社について:
・冠婚葬祭互助会業の株式会社ベルコと株式会社ごじょいるが共同出資して冠婚葬祭互助会の関連会社として営業を開始。
・少子高齢化社会が進行する中、中高齢層の生命保険に対するニーズに応えるため、無選択定期・終身保険がメイン商品です。
・元々、出資会社2社が互助会員向けに提供していた共済の契約者に対して生命保険商品を提供するところからスタートしています。既契約は約27万件、全国で約900ある代理店が共済の頃より互助会員向けに営業を行なってきた経緯があり、販売体制・マーケットは確立しています。
・設立時は、出資会社の社員や生命保険会社で経験の長い方を採用していますが、 硬直的になることはなく、フラットな社風を形成しています。 今後は、新しいビジネスを考えて頂けるような方、同社の将来をコア人材として担って頂けるような若手の積極参画を促し、組織のフレッシュアップを図っていきます。
代表者 -
URL https://midori-life.com/
設立 年2008年10月
資本金 10,000百万円
売上 -
従業員数 149名
平均年齢 51.9歳
主要取引先 -
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