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正社員
『【私生活×仕事 どちらも叶う?】販売職デビューを全力応援！』
＼APパートナーズの魅力/
?完全週休2日・残業月平均7.2hでプライベート充実
?異業種入社率100％！研修が充実しているので初めてでも安心
?福利厚生充実（旅行・保険・グルメ割引など多数）
?平均年齢25.1歳！温かくフラットな職場環境
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【先輩の活躍事例】
当社には異業種出身や未経験スタートの先輩がたくさん◎
例えば…飲食店、アパレル、美容師 など
＜給与モデル＞
・入社3年目：年収380万円（月収28万円＋残業代・賞与・諸手当）
・入社5年目：年収420万円（月収30万円＋残業代・賞与・諸手当）
入社時のスキルや知識は一切不要！
万全のサポート体制であなたの挑戦を全力応援?
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【APパートナーズのここがすごい?】
POINT?：ワークライフバランスがバッチリ！
?年間休日は120日程度、有給取得平均7.5日、残業は月平均7.2時間！
多彩な福利厚生や手当で、プライベートの時間も大切にできる。
POINT?：若手中心で風通しの良い職場
?平均年齢は25.1歳。
フラットな雰囲気で意見が出しやすく、休憩中は趣味トークで大盛り上がり！
POINT?：キャリアの選択肢が豊富
?スタート後も、リーダーや教育担当、本部職、新規事業など、多彩な道にチャレンジ可能。
自分らしいキャリアを描きながら成長できます。
【具体的な業務内容】
携帯ショップの販売スタッフ
?お客様からのご相談に対応し、最適なプランやサービスのご案内を行っていただきます！
直接「ありがとう」と言われるやりがいのあるお仕事です?
【入社後の一ヶ月間は】
まずは研修からスタート！
ビジネスマナーや業界知識、コミュニケーション術を基礎からお教えいたします?
研修後は先輩のサポートを受けながら、お客様対応に少しずつ挑戦。
「接客は好きだけど、キャリアプランがまだ…」そんなあなたの不安も、万全のサポート体制で解消します！
【達成感を感じる瞬間】
お客様から「ありがとう」と直接言っていただける瞬間です?
最適なプランをご提案したり、お困りごとを解決できたとき、
お客様の喜んだ顔や安心した顔を間近で見ることができるのは、この仕事ならではの特権です！
また、販売スキルや知識、コミュニケーション力が少しずつ身につき、
「自分が成長している」と実感できる瞬間も、大きな達成感につながります！
【この仕事の大変なところ】
お客様によってご提案内容や相談事項は異なるため、
柔軟な対応力や知識が求められます。
ただ、困ったときは先輩がすぐにサポートしてくれるので、安心してお仕事に取り組めます?
キャリアの選択肢も豊富なため、成長を実感できるお仕事です！
ポイント1同僚からのメッセージ
『APパートナーズで働く感想を教えてください！』
入ったばかりの時は右も左も分からず何をしていいか分からない状態だったのですが、最初の礼儀作法の研修や接客6代用語の声出し研修をしてから、店舗に配属され働いていると、元気がいいね！と言われました。
僕が勤めているところお店の方針は、お客様に寄り添い、明るく笑顔でキビキビ行動する社員を求めているので、うまく溶け込む事ができ、自分が配属されているクライアントでも元気があると評価してもらえました！
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 10:00〜21:00（シフト制/実働8時間） 休憩時間：60分 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：月平均7.2時間（前年度実績） |
| 勤務地 | 本社：東京都新宿区新宿２丁目６番４号新宿通東洋ビル１０階 ※一都三県 ★転勤なし★ 勤務可能エリアは全国！自宅から通勤圏内で配属 |
| 交通 | - |
| 給与 | 月給：260,000円〜 【給与備考】 ※入社後、最長3週間は研修期間として有期雇用契約を締結します。 ※研修期間終了後、双方合意の上で正社員として雇用契約を締結し、指定された勤務地での就業を開始します。 期間中の給与は下記の通りです。 1,226円/時 ＜具体数値例＞ ・研修後の正社員登用率：100％ ・研修から正社員登用までの平均期間：2週間 例）380万円/入社3年目（（月収28万円＋残業代・賞与・諸手当））420万円/入社5年目（（月収30万円＋残業代・賞与・諸手当）） |
| 待遇・福利厚生 | 【昇給・賞与】 賞与：決算賞与(会社業績による) 昇給：随時 【諸手当】 ・社会保険：各種社会保険完備 ・定期健康診断(8,000円まで補助) ・インフルエンザ予防接種（3,000円まで補助） ・結婚/出産祝い金 ・慶弔見舞金 ・通勤手当支給（上限月3万円まで） ・時間外手当(実績分全額支給) ・リーダー/メンター手当 ・皆勤手当 【福利厚生】 ・N-コンシェルジュ（旅行・レジャー、保険、グルメ、生活、引越し手数料割引など様々な割引サービスが利用可能） ・教育制度（ビジネスマナー研修、業界知識研修、営業研修等） ・ジョブチェンジ制度（社内試験合格で全国総合職への変更可） ・新規事業コンテスト |
| 休日・休暇 | ◇ 完全週休2日（月8〜11日休み） 年間休日120日程度 ◇ 年次有給休暇（平均取得日数：7日） ◇ 慶弔休暇 ◇ 産前産後休暇・育児休暇 ※取得実績あり |
| 応募資格 | 高卒以上 【必須の経験・スキル・資格】 何らかの就業経験（アルバイト・正社員） 【歓迎される経験・スキル・資格】 接客経験（年数や業界不問） 【求める人物像】 明るくて社交的な方 【未経験者へのメッセージ】 初めての業界で不安なあなたも、大丈夫！ APパートナーズでは… ・入社前研修：ビジネスマナーや業界知識を基礎から学べる ・OJTフォロー：先輩がマンツーマンで実務をサポート ・キャリア支援：社内ジョブチェンジ制度/新規事業コンテスト ?安心して自分らしいキャリアを築くことが可能 【募集背景】 私たち『株式会社APパートナーズ』は、 さらなる事業拡大を見据え販売職ポジションを【増員】募集中！ 教育制度が充実しているため、はじめての方も安心してスタートが可能? 当社には異業種出身や未経験スタートの先輩がたくさん在籍しています！ ?あなたの成長と挑戦を、APパートナーズは全力で応援します。 （採用予定人数：5名） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 応募 ▽ 面談1回のみ（対面/オンライン） ?人柄重視の会話がメインになります。 ▽ 内定 |
| 会社名称 | 株式会社APパートナーズ |
|---|---|
| 所在地 | 【本社所在地】 東京都新宿区新宿2-6-4新宿通東洋ビル9F |
| 事業内容 | ◆コンサルティング事業 企画、運営から人材の管理までをオールインワンでサポートしています。 □セールスプロモーション支援 □業務委託 □イベントプロモーション支援 □実演販売士 ◆人材サービス事業 お客さまのニーズに合わせた人材をご紹介致します。 □コールセンター事業 □人材派遣 □人材紹介 ◆代理店事業 飲食・小売、理美容など、様々な店舗様向けに、集客促進、業務効率、コスト削減のご提案を行なっています。 ◆IT事業 勤怠や業務日報、実績評価、各種申請等を一元管理するシステムや、給与前払いシステム等、業務効率を大幅に向上させるシステムを開発・運営し、企業経営のサポートを行います。 ◆研修・サービス事業 企業研修代行ではカリキュラムや内容についての企画から研修講師代行までお任せ頂けます。 |
| 代表者 | 2011年1月21日 |
| URL | https://appart.co.jp/ |
| 設立 | 2011年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | 24億円（2023年度3月期） |
| 従業員数 | 582名（2024年1月） |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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