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正社員
【職務概要】
適性に応じて、工事設計および施工管理業務を主担当としてお任せします。担当プロジェクトにおいては、顧客の発注仕様書に基づき、要望に沿った工事設計を行い、打ち合わせや協議を重ねながら案件を進行していただきます。
また、状況や適性に応じて、システム提案など受注に向けた営業支援活動にも携わっていただくことがあります。
【職務詳細】
・現場における施工管理業務および現地での調整・試験
・構築済みシステムの維持管理・保守対応業務
・顧客との打ち合わせ、関連業者・メーカーとの調整・協議
・顧客仕様書に基づく見積積算、工事設計、資機材手配、外注先手配、施工管理
・受注獲得に向けた技術提案や営業支援活動
業務対象エリアは東北6県および新潟県です。
電力事業は社会インフラの根幹であり、同社は電力の安定供給に欠かせない保安通信網設備の提供を通じ、社会基盤を支えることで社会貢献を行っています。また、経験者採用で入社した社員も既に5名在籍しており、経験豊富な上司やメンバーの指導のもと、20～30代の若手・中堅社員もプロジェクトの主担当として責任ある立場で活躍しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（プラント） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（プラント） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区中央4-6-1 SS30 25F 宮城県牡鹿郡女川町塚浜字前田 １ 女川原子力発電所 東北本線「仙台」駅徒歩8分 石巻線「女川」駅より車で28分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～650万円 月給制：月額280000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 財形貯蓄制度、従業員持株会、退職金、企業年金、資格取得費用支援制度、 育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム無し） 標準勤務時間 8時30分～17時15分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 年間休日126日、完全週休2日制（土・日）、祝日、メーデー、年末年始、特別休日2日、振替特別休日、年次有給休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇、ファミリーフレンドリー休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ■電気通信関係の工事設計・施工管理・試験調整・保守業務のご経験のある方(経験年数、元請・下請問わず) ■普通自動車第一種運転免許保有者 【尚可】 ■マイクロ無線装置・SDH／WDM／CR伝送装置および 電話交換装置・通信指令装置・IPNW装置、セキュリティー装置の取り扱 い経験のある方 ■ネットワークシステムの工事設計経験 ■ＩＰＮＷ・ＩＣＴ基礎知識 ※電力業界の業務経験は不問です。 37歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | NECネッツエスアイ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3-9-14 NECネッツエスアイ本社ビル |
| 事業内容 | ■事業概要：NECグループにおけるネットワークソリューションの中核企業 ■事業内容：ネットワークをコアとするICTシステムに関する、企画･コンサルティングや設計･構築など、サービスの提供および国内約300ヶ所の保守サービス拠点による24時間365日対応の保守･運用、監視サービスの提供。 |
| 代表者 | 代表取締役執行役員社長 牛島 祐之 |
| URL | http://www.nesic.co.jp |
| 設立 | 年1953年11月 |
| 資本金 | 13,122百万円 |
| 売上 | 320,800百万円 |
| 従業員数 | 7,601名 |
| 平均年齢 | 42.8歳 |
| 主要取引先 | NEC、NECグループ、航空各社、諸官庁、第一種通信事業者（主としてNCC）、地方自治体、鉄道各社、民間企業、民放各社ほか海外150を超える国と地域で実績があります。 |
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