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契約社員
【職務概要】
高圧ガスの充填作業・出荷作業をご担当いただきます。
【職務詳細】
使用済高圧ガスの空ボンベの中身の確認を行い、問題が無ければボンベへガス充填を行います。
ガス充填後に内容の確認(内容物・総重量)を行ったあと、出荷準備を行うまでが業務範囲となります。
ボンベの大きさは小さいものでひざ丈くらい(5~10Kg)、大きいもので1m程度(100kg)ですが、大きいものはクレーンで場内の移動を行っていただきます。
【魅力ポイント】
・資格取得に関しては全額同社負担になります。
・年間休日123日、残業も平均10時間です。土曜日・休祭日に交替で出勤もありますが、振休取得を奨励しています。
・ご入社7年目迄借り上げの社宅が使用可能となり、ご自身の負担額は3割負担となります。
また契約にかかる費用(敷金・権利金・保証金・礼金・斡旋手数料等)も同社負担となります。なお27歳迄の方は寮扱いとなり月額2,000円で入寮(借り上げ社宅入居)できます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理(電気・電子・機械) |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 山口県周南市開成町4988番地(岩谷瓦斯株式会社 南陽工場) 山陽本線「新南陽」駅より車で14分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円~500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:400万~535万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:契約社員 有期労働契約を更新する場合の基準:自動更新 通算契約期間の上限:上限なし 契約更新回数の上限:上限なし 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当(全額支給)、家族手当、住宅手当、寮社宅、持ち株制度、財形貯蓄制度、退職金制度、出産一時金10万円、資格取得奨励金、労災保険、厚生年金保険 ■勤務時間:シフト制(3交替制)(所定労働時間:7時間15分) 休憩時間:45分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日123日、完全週休2日制、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数です)、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給(入社4か月目から付与)・半日有給・慶弔休暇・積立有給(最大40日積立) |
| 応募資格 | 【必須】 ・高圧ガス充填作業の経験1年以上 ・高圧ガスに関連する資格をお持ちの方 ■雇用形態について ・入社6ヶ月で正社員登用予定です。 ・過去実績:昨年度5名中5名登用実績がございます。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アイ・テック・サービス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒660-0842 兵庫県尼崎市大高洲町10 |
| 事業内容 | ■事業内容 ・ガスセンターの運営・管理 ・人材派遣、職業紹介、業務受託 ・ガス製造プラントのメンテナンス ■企業概要:岩谷瓦斯株式会社(岩谷ガス)の100%子会社として(1)岩谷ガスが所有する工場設備のメンテナンス、(2)工場で働く人材の派遣、(3)安全を追求したガス製造の請け負い、この3つを柱として運営しています。 (1)設備のメンテナンス:全国にあるお客様先に空気分離装置や水素発生装置などのプラントを設置しガスを供給する設備を全導入しています。1年間連続運転している設備になるため、安全、安定的に運転するには、途中でメンテナンスが必要になりますので、解体→組立→試運転という作業を1年に1度行うことが必要になります。 (2)人材の派遣業:岩谷ガスには全国に20数ヶ所の工場があり、その工場に同社が採用した人材を岩谷ガスに派遣しています。 (3)ガスセンターの製造・管理:岩谷ガスが所有する設備で、酸素・窒素・アルゴン・炭酸ガスを主に製造するガスセンターの、製造業務を請け負っています。 ■同社の理念について:岩谷産業グループの創業者・岩谷直治の事業哲学は、「世の中に必要な人間となれ、世の中に必要なものこそ栄える」です。同社がこの理念に沿って事業を進めていくために、今後目指すのはガス生産のプロフェッショナル集団を作ること。技術が同社の成長の根源です。すでに技術集団として岩谷グループの中で評価を得ている同社ですが、今後は、環境やコンプライアンスにも挑戦し、さらなる評価を得ていきたいと考えています。そして、自分たちの工場という意識で、“安全と安定のために”を旗印に企画から実行までをすべて自社で管理していくことが将来的な目標です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.itechs.co.jp/company.html |
| 設立 | 年1993年11月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 2,068百万円 |
| 従業員数 | 171名 |
| 平均年齢 | 47.28歳 |
| 主要取引先 | - |
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