【東芝テック 株式会社】【大崎】ビジネスデベロッパー（CDO室長補佐）◆東証プライム上場◆POS業界世界シェアトップクラス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/20(木)〜2026/2/18(水)


【大崎】ビジネスデベロッパー（CDO室長補佐）◆東証プライム上場◆POS業界世界シェアトップクラス


■部門の役割
・POS／複合機といった主力製品を中心に、社外向けのグローバルDX戦略、長期ビジネスポートフォリオの立案、策定推進
・社内の事業や経営活動を整理、再定義し、経営層や各部署と連携しながら社内向けのDX戦略の立案、策定推進
・クラウドPOS"ELERA"やデータ利活用サービスといった次の主軸となるビジネスのグロース戦略の立案、策定推進
・従来のビジネスドメインに捉われない新規ビジネスや、様々な業界を巻き込んだエコシステムやコンソーシアムといった新しい共創の企画、立案、策定推進

■部門の魅力
・ビジネスドメインをハードウェア製造販売から、ソフトウェアソリューションへと変革、拡大するフェーズであり、CDO（全社デジタル統括責任者）直下組織の一員として、社内外の最先端の事業企画に携わることができます。
・CDO室は海外事業経験者が多く、キーエンス、ファーストリテイリング、マネーフォワード、ベイン・アンド・カンパニーといった幅広いバックグラウンドを持つ優秀なメンバーが集まり、従来の慣習に拘らない少数精鋭の組織となっています。

■業務内容
1）部門長の補佐としての役割
・CDOやCDO室室長の補佐として、業務やプロジェクトを進行、加速
・CDOや室長とビジョンを共有し、最適な戦略や分析を支援
2）部門の業績向上や事業拡大のための支援
・部門の業績向上や事業拡大を目指し、戦略立案や実行を支援
・新規事業立ち上げや既存事業の改善など、部門の成長を促進
3）CDO室次長候補としてのリーダーシップ
・次長候補としてリーダーシップを発揮し、部門の戦略的方向性を示す
・部門のパフォーマンス向上や社内外の関係構築に積極的に取り組む

■ポジション・仕事の魅力
・幹部候補としてのキャリアパス：次長候補としてメンバーのマネジメントや事業拡大計画など、経営に関わる業務に携わることで幹部候補としてのキャリアパスを築くことができます。
・事業成長に上流から関わる：室長の右腕として事業立案やグローバル展開に直接関わることができ、会社の成長に貢献する重要な役割を担うことができます。
・官民問わず多くの関係者と共創する：社内の多くの事業部門や社外の企業、官公庁、大学といった多くの組織と直接折衝し、共創することで経験を広げることができます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】