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正社員
掲載予定期間：2025/11/20(木)〜2026/2/18(水)
【東京/八丁堀】在庫・物流管理◆東証プライム上場加賀電子G／IT機器や日用品を取り扱う商社
～完全週休2日／土日祝休み／残業10H以下／資格補助制度有／安定した環境で腰を据えて働きたい方へ／週2リモート可～
■業務概要
定期的に受注がある製品について、実績に基づいて毎月どの位の発注数及び在庫数が適正かを算出しシステム上に設定。また、委託している物流会社と入出荷・返品・在庫・流通加工の情報連携を行っていただくポジションです。能動的に売り込む製品の受給は各担当部署が担っておりますが、そちらとも情報連携を図っていただきます。
■組織構成
10名の社員が所属している組織となっています。
■業務の魅力
・会社で扱うすべての製品の流れを把握しコントロールできるポジションです。商社というビジネスモデル上、物流管理・在庫管理は事業の根幹を支える重要な立ち位置です。
・新規取引先の商談に同席し物流の観点からお客様に提案やフォロー行うことも可能です。
■就業環境
完全週休2日（土日祝）、残業10H程度、週2回のリモートワークも可能なためプライベートと両立しやすい環境です。リモートワークについては業務習得期間中は原則出社です。
■研修・教育体制
ご入社後はOJTにてキャッチアップをいただきます。エクセルなどの検定については資格補助制度などもございます。
■当社について
法人企業をお客様とするソルネットカンパニー/テレビ通販、Webショップ、ディスカウントショップ、各種専門店向けのビジネスを展開するハイテックカンパニー/教育市場に特化した販売を手がけるEMカンパニーの３つのカンパニーが連携し、最適な製品・サービスの提供だけでなく、お客様の期待を超える新たな価値の提供を目指します。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 物流企画、物流管理 建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 倉庫管理、構内倉庫作業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八丁堀3-27-10 勤務地最寄駅：日比谷線もしくはJR線／八丁堀駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～640万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,500円～291,000円 その他固定手当/月：29,000円～65,000円 ＜月給＞ 257,500円～356,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収は前職の給与や経験に基づいて決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額会社負担 家族手当：配偶者15千円 子供5千円/人 (世帯主を対象) 住宅手当：世帯主:上限4万、単身者：上限3万、親元4千/月額 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ▼現場でのOJT 業務の流れや基礎を学び、定期的に進捗確認ミーティングで習熟度を確認しスキルを習得。 ▼引継ぎ（半年～） 業務に慣れてきたら、引継開始（現担当者と連動及びバックアップ継続） ＜その他補足＞ ・リソル法人会員 ・セントラルスポーツ法人会員 ・加賀電子福利厚生施設(加賀電子グループとして、箱根・軽井沢別荘、クルーザー等の各種施設の利用) ・健保定型施設の利用 ・クラブ活動（加賀電子グループ）：野球、サッカー、ゴルフ、マリン、コンバット ・持株会 ・トレーニングルーム |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ・完全週休2日制（土・日）、祝日 ・年末年始休暇、有給休暇(初年度2～10日)*入社タイミングによる 翌年度以降は11日付与 ・特別休暇（結婚、出産、慶弔等の場合に適用) ・リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ※いずれか必須 ・発注業務や在庫管理のご経験をお持ちの方 ・物流業界で入出荷及び在庫管理の業務経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 加賀ソルネット 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0032 東京都中央区八丁堀3-27-10 |
| 事業内容 | ■概要： 東証プライム上場企業である加賀電子㈱の100%子会社として、法人顧客を対象とする「ソルネット」、総合商社としての「ハイテック」、そして教育市場向けの「EM」と3つの社内カンパニーを置き、それぞれ連携し営業活動を行っております。 ■3つのカンパニーについて： ・「ハイテックカンパニー」は、総合商社として国内外のメジャーメーカーの製品を通販会社各社（ネット・テレビ・カタログ）／家電量販店各社／GMS各社に提供し、個人の生活を豊かにすることを目的としております。 パソコン、パソコン周辺機器などの情報機器をはじめ、デジカメ、写真用品、AV機器、生活家電、健康器具まで幅広い商品をお客様ニーズの変化に合わせ、トレンド商品の仕入れ・開発を行い、常にお客様のニーズに合う製品を市場に導入・販売を行っています。 ・「ソルネットカンパニー」は、法人企業や官公庁などのお客様のご要望に応じて、ネットワーク、セキュリティ、コンテンツ、ECOなどの多岐にわたるITソリューションを提供しています。 ・「EMカンパニー」は、加賀電子グループで初めて教育市場に特化した商社として誕生し、Kto12から専門学校・大学に至るまで幅広く、Apple・Adobe製品などの導入提案を行い、更に学生個人販売や、教職員のニーズを反映したソフトの設計・開発、納入、サポートまでワンストップサービスを提供しています。 ■設立経緯： 東京都中央区八丁堀3-27-10に本社を移転して、2016年4月、加賀ハイテック株式会社および加賀エデュケーショナルマーケティング株式会社と合併により誕生しました。 ■加賀電子(親会社）について： (1)東証一部上場企業の独立系電子部品商社 (2)半導体・EMSビジネス・情報機器の開発・輸出入・販売など 特徴：エレクトロニクスを核に有機的に結合するグループ力があり(関連会社は32社、投資を含めると全部で約150社をサポート）、それぞれが専門知識を活かした密接な連携で、エレクトロニクス業界のあらゆるニーズに応えています。同じような専門商社がひしめく中で、常にトップクラスの売上実績と信頼を勝ち得ています。また、独立系半導体商社の強みを活かして、常に最先端の技術・製品を求めて革新を続けています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 池田 光仁 |
| URL | http://www.solnet.ne.jp/ |
| 設立 | 年1995年8月 |
| 資本金 | 310百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 220名 |
| 平均年齢 | 45歳 |
| 主要取引先 | - |
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