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正社員
■ 仕事概要
・中期経営計画書の作成、執行
・年間予算に対する実績管理体制の整備、運用
・各部署と連携した施策の推進（経理、法務、CS、営業、開発、マーケ）
・経営陣の意思決定材料となる情報の収集/分析
・各事業部業務の代理執行
■ 業務イメージ
・AI×営業効率最適化システムの構築
・事業の投資判断資料の作成
・国内外のパートナー企業開拓/協業プラン等の策定
・新規商材（展開国）の開拓と販売体制の整備
■ 入社後の教育体制・環境
・上長として経営企画部部長1名を配置
・社長を含む会社経営陣との会議/業務連携が多い環境です。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 事務・管理（生保・損保系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【勤務地】 事業所名：本社 所在地：東京都目黒区青葉台3丁目1-18 青葉台タワー ANNEX4階 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年俸制：450万円～650万円（年俸÷14ヶ月）＋インセンティブあり ※14分割のうち、1月・7月に各1ヶ月分を賞与として支給します。 月額総支給：321,428円～464,285円（各種手当除く） ＜内訳＞ 基本給：238,000円～344,000円 固定残業代：83,428円～120,285円（45時間分を想定） ※超過分は別途支給 ※ご経験・スキルに応じて上記金額外の変動あり 昇給・昇格：年4回の人事考課による見直しあり 【社会保険】 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 完備 【その他制度】 半年に1回の人事考課制度（昇給・昇格のチャンスあり） レベルアップ手当：宅建・TOEIC・業務関連資格の受験料全額会社負担 商談がない日は服装自由 セミナー受講制度（業務関連セミナーの受講支援） BB Giveaway（社内ジモティー的な制度） 達成ランチ 部署シャッフル交流会 就業時間：10:00～19:00（休憩1時間） 残業：有 残業20時間以下 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝休み） 年末年始・夏季休暇・慶弔休暇 有給休暇（入社半年後10日～最大20日） ■転職の可能性:なし ■試験期間:試用期間3ヶ月・条件変更なし |
| 応募資格 | ＜必須条件＞ ビジネスレベルの英語力、もしくは英語での業務に抵抗がない方 レスポンス・対応スピードの速い方 ＜歓迎条件＞ ・経営企画での業務経験 ・分野横断的な幅広い知識、実行能力 ■こんな方に向いています ・コンサルティング業務を経験されている方 ・知識忍耐力の高く、集中力が高い方 ・並列思考、仮説思考などが得意な方 ・プロジェクトマネジメントを学びたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社BEYOND BORDERS |
|---|---|
| 所在地 | 【本社所在地】 東京都目黒区青葉台3丁目1‐18青葉台タワー ANNEX4階 |
| 事業内容 | ◇「“幸せでつながる未来”を不動産の領域で、世界中で」をミッションとし、ワクワクする未来を不動産の領域で叶えたいという思いのもと2015年に創業。 ◇海外不動産仲介事業が主軸の不動産ベンチャー企業（マレーシア、カンボジアに海外子会社あり） ◇2022年10月より株式会社じげん（東証プライム：3679）の子会社となりました。 ◇海外不動産事業の売上高は昨年の1.6倍、営業利益4倍と成長フェーズの会社です。 代表取締役：本間 陽介氏 株式会社Robust Design 取締役、リクルートホールディングスを経て、2018年10月に旅行スタートアップ 株式会社StayListを創業。 アジア8ヵ国にサービスを展開し、2022年2月に上場企業のグループ会社化。 2024年5月にBEYOND BORDERSに参画。 【なぜ今BBにジョインすべきか？】 海外事業に特化しているため、100%世界と携わりながらキャリアを形成できます。 また数千万円の商材を国内トップ層のお客様にご案内する、非常に難易度が高く、圧倒的な成長に直結する環境です。 【組織の特徴】 グローバルな環境。外国人社員とのコミュニケーションや、海外提携企業様とのやりとりで英語が社内で飛び交っていたりするなど、常にグローバルな視点で仕事に取り組んでいます。 【メンバーの特徴】 誠実な人柄、素直、利他的、粘り強い、ポジティブ、海外思考、帰国子女、世界で勝負したい、上昇志向、思考体力がある。 【裁量に関して】 年齢問わず、また社員やインターン生関係なく、結果にコミットしている方には成長機会やチャンスが与えられる環境です。 20代前半でチームマネジメントを経験し、富裕層のお客様に介在価値を提供できる人材として、グローバル規模で活躍していく人材を積極的に支援しています。 |
| 代表者 | 本間 陽介 |
| URL | http://beyondborders.jp/ja/ |
| 設立 | 42186 |
| 資本金 | 0 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 42名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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