【サッポロビール株式会社】【静岡／転勤なし】設備保全 ※残業10時間程度／原則土日休み／充実した福利厚生／マイカー通勤可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/24(月)〜2026/2/22(日)


【静岡／転勤なし】設備保全 ※残業10時間程度／原則土日休み／充実した福利厚生／マイカー通勤可


◆◇飲料メーカー大手／豊富な研修制度でスキルアップが叶う／残業時間10時間／健康経営優良法人（ホワイト500）認定／充実した福利厚生◇◆
　
サッポロ生ビール黒ラベルやエビスビールなどのビール類やノンアルコール飲料を製造をしている同社の静岡工場にて設備保全としてご活躍いただける方を募集致します。
　
■業務内容：
工場内におけるビール製造設備やユーティリティー設備の点検・修理、制御改造、設備導入・改善が主な業務となります。
安全安心なビールをお客様に届けるために、生産部門のメンバーや設備メーカー、工事会社様と連携し、工程安定化、品質向上等、課題解決・改善を担っていただきます。

経験豊富で高度な技術を持つ先輩とともにご自身の技術力を高めるチャンスに恵まれています。
部門や世代を超えたチームワークや協働意識が重要な職場です。コミュニケーションを大事にし組織目標の達成に粘り強く取り組める方を求めています。
業務においては、決められた業務をしっかりと出来ることに加え、工程改善や新たな取組等について自ら考え、何事にも前向きに全力でチャレンジできる方を求めています。

■就業環境
残業時間：10時間程度／月
シフトについて：原則土日休みです。また年間通じてシフトが決まっているためプライベートの調整などもしやすい環境となっております。
有休消化率も80％以上のためメリハリをつけて働いている社員の方が多くいらっしゃいます。
　
■組織構成：
静岡工場全体　◎名
エンジニアリング部　◎名（うち技能コース35人）
　
■キャリアパスについて：
ご入社後は基本的な設備保全業務からお任せし、将来的にはスタッフ管理やマネジメントを担うリーダー候補としてご活躍いただくことを期待しております。
階層別研修や技能研修など研修制度も充実しているためスキルアップが出来ます。
　
<キャリア支援制度>
・ 人材公募制度：社員のチャレンジ精神を支援する育成制度
・ 自己啓発支援：通信教育、資格試験等の費用支援

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】