正社員
掲載予定期間:2025/11/24(月)〜2026/2/22(日)
【品川/五反田】システム更新の法人営業 #東京駅・六本木ヒルズなど導入実績有り#業界未経験者歓迎
~ビルディングオートメーション分野一筋で半世紀賞与4か月分支給(昨年度実績、業績により臨時賞与あり)/産休育休取得実績多数(男性の育休取得実績あり)/充実の資格取得制度/東京都庁舎や東京丸の内駅舎/働きやすい環境~
■業務内容
超高層ビルや官庁施設、大型商業施設等において弊社が中央監視システムや自動制御装置を設計・施工を担当したお客様を中心に対して営業業務を担当していただきます。
具体的には保守契約の提案・更新営業、改修時期の機器・システム交換の提案を行い、お客様に長期的に最適な環境でビルを管理運用していただくようなご支援を目指していただきます。
※自動制御機器とは
施設内の温度・湿度を自動的に調節したり、ボイラーや冷凍機を安全に運転するための自動調節を行う機器です。一般住宅から超高層ビルにいたるまであらゆるところに導入されており、空調における省エネルギー化にも貢献しています。
■導入研修について
基本的には先輩社員についていただき、補助業務や営業同行していただきながら業務を習得いただきます。
メーカーのオンライン研修や公的資格の講習受講等の座学研修を実施しております。
■過去の入社例
前職アパレルの方や不動産の営業マンの方など、異業種・異業界の方でも十分に活躍いただいております。
■就業環境について
◎完全週休2日制(土日祝)・年休122日・直行直帰可能
◎記念日休暇・ステップ休暇など、独自の休暇制度あり
◎DX推進を進めており、残業削減に向けて取り組んでおります。
■同社について
同社はアズビル社製品の販売特約店です。また、その影響で工事の受注が大変安定しており、他社と競争になりにくいのが特徴です。現在はこうした強味を守りつつ、新たな分野に進出しようとしています。事業内容としては、JR東京、六本木ヒルズ森タワーを始めとする日本を代表するような建物の空調・熱源・電気・衛生・セキュリティにわたる様々な統合制御システムを同社で設計・施工しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 五反田オフィス 住所:東京都品川区西五反田1丁目30番2号 ウィン五反田ビル7階 勤務地最寄駅:JR山手線/五反田駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 2021年1月健康企業宣言を行い、健康経営優良法人の認定をうけています。 現在、就業時間内(時間外勤務時間を含む)の喫煙を全面禁止しています。 (但し、休憩時間12時00分~13時00分を除く) <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 425万円~510万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):265,000円~300,000円 <月給> 265,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて増減する可能性があります。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) 年収675万円/31歳 経験8年 年収640万円/28歳 経験5年 年収520万円/26歳 経験2年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:扶養する配偶者1万円、長子5千円・2子以後5千円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 階層別研修、専門技術研修、社外セミナーなど ○資格取得支援制度(取得費用・報奨金支給・講習会実施) <その他補足> ・リモートワーク(試用期間中は適用外) ・財形貯蓄制度(利子補給あり) ・団体扱い生命保険、団体扱いがん保障保険 ・旅行補助金制度:年度内1回上限8千円支給 ・保険組合直営保養所(箱根・軽井沢・御宿) ・社員旅行:国内又は海外、 ・クラブ活動(野球、ゴルフ、映画同好会等)、 ・家族感謝イベント ・記念日休暇(毎年1日・誕生日等に使用) ・リフレッシュ休暇(5年勤務毎に5日) ・人間ドック、がん検診費用補助 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・禁煙外来費用補助 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 土曜、日曜、祝日、有給休暇(雇入れ日に10日間の本休暇を付与、時間単位取得可能)、 特別休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 業界未経験者歓迎! 入社後に製品知識などを身に着けていただくため、 ビル管理を支える装置などにご興味のある方はぜひご応募ください。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 裕幸計装株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒152-0001 東京都目黒区中央町2-8-8 |
| 事業内容 | ■事業内容: 1.計装システム及び自動制御システムの設計、施工及びメンテナンス 2.電気通信、防犯、防災、電気及び空調設備の設計、施工及びメンテナンス 3.計装機器及び自動制御機器の販売 4.建築物の設計及び工事監理並びに各種設備に係わるコンサルティング業務 ■ビジョン: 同社が最も注力しているのは、省エネルギーの実現による環境への配慮。建物内部の快適空間を実現するだけでなく、30年後の社会が全ての人にとって居心地のよい空間であるために。快適な空間を維持しながら最もエネルギー効率のよいシステムを構築することで、継続的な省エネルギーの実現に力を尽くしていきます。そのためにも、私たちが最重要視しているのは人材の育成。30年後も、社会にとって必要とされる会社になるために、長期的な視点をもって、人を育てていく。私たちと一緒に、じっくり成長していきませんか。 ■特徴(TOPICS): 今や日本を代表する建物となった『六本木ヒルズ森タワー』。同社はこの森タワーを始めとして、数多くの超高層ビルの空調自動制御システムの設計・施工を手がけています。またオフィスビルだけでなく、『JR東京駅』『葛西臨海水族園』『参議院本館』『東京国際フォーラム』『新宿ミライナタワー』『バスタ新宿』といった公共性の高い施設のプロジェクトにも携わり、その最新技術は非常に高く評価されています。これらランドマーク的建物の「空調」「電気」「防犯」「防災」に、私たちの幅広い計装技術が活かされています ■施工実績: ○公共施設: JR東京駅丸の内駅舎 、国会議事堂参議院本館 、立教大学池袋キャンパス 、しながわ水族館 ○ビル: JR新宿ミライナタワー、六本木ヒルズ森タワー、横浜スカイビル、新宿センタービル、新宿住友ビル |
| 代表者 | 代表取締役/太田 隆三 |
| URL | http://www.yukokeiso.com/ |
| 設立 | 年1963年12月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 4340百万円 |
| 従業員数 | 193名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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