正社員
リゾート開発を中心に全国にグループホテルを持つ企業です。会員制ホテル内レストランでの調理業務をお任せいたします。一般職のスタッフから管理職クラスの人材迄幅広く募集いたします。これまでのご経験を活かしていただき、さらに上級職などへのキャリアアップも可能です。※遠方の場合は寮や社宅完備などサポート体制も充実しています。
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 調理師、シェフ、パティシエ サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > ホテル、宿泊サービス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円~600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 287,400円 ~ 377,400円 ※給与は経験・能力を考慮の上決定します(想定年収:主任クラス380万円~400万円/管理職クラス:500万円~620万円)※年収は月給+賞与の金額です <待遇面>超過勤務手当、住宅手当、厨房職手当、賞与年2回(前年度実績合計4.5ヶ月)、昇給年1回、通勤交通費支給、制服貸与、寮・社宅制度、従業員食堂、勤務地限定制度、退職金制度、社員持ち株会(会社から奨励金支給)、財形貯蓄制度、選択制確定給付企業年金、就労復帰支援(GLTD)制度、育児休業制度・出生時育児休業制度、短期育児休業制度(はぐくみ休暇)/短時間勤務制度、介護休業制度、介護休業補償制度、通信教育費(在籍期間内に終了した場合一律70%会社負担)、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)4万円分のポイントを毎年付与)、当社運営施設の優待利用 |
| 休日・休暇 | 交代制による年間休日120日(有給休暇の計画的取得分5日を含む)<休日>月8~12日 ※配属施設・時期により異なる<休暇>有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、育児休業、短期育児休業、介護休業 他 |
| 応募資格 | ・調理スキル3年以上(主任クラス)・調理スキル5年以上(管理職候補)・洋食の調理経験のある方・フレンチ、イタリアン経験者歓迎・ホテル内での調理業務経験者・調理師免許をお持ちの方《歓迎要件》・副料理長以上と同等のスキルをお待ちの方・マネジメント経験のある方 24歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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