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正社員
大手ブライダル企業に於いて、インバウンドウェディングを核としたDMC事業立ち上げメンバーの募集です。【業務内容】・地域行政/事業者とのネットワーキング（ヒアリング、意見交換会の実施なども含）・自社の会場地域を拠点とするツアープランの企画販売・オウンドメディアやSNSを通じた情報発信とマーケティング、予約管理/運用・ツアーメンバーの受け入れ、追加プラン調整などの顧客対応
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > 旅行・ホテル・ブライダル・葬祭関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 350,000円 ～ 520,000円 スキルを考慮の上、判断いたします。経験者：想定年収 500万～850万（経験に準ずる） ＜待遇面＞通勤手当（月上限10万円まで?給）、定年制度あり、各種社会保険完備、健康診断（年1回）、昇給年2回※採?時ポジションにより変動します。、賞与年2回、決算賞与（業績により?給）、報奨金、制服?給（オーダースーツの?給）、Professional Choice（自身の成長のために会社が?定の手当を?給）、Femself BOX(フェムセルフボックス)女性従業員特有の健康課題をサポートする制度、ベネフィットステーション 、ワーク・ライフ・バランスの実現や自己啓発?援、従業員割引制度、社員旅?、社内預金制度、持株会、単身赴任手当・住宅手当?給（条件アリ）、副業制度 |
| 休日・休暇 | ◎年間120日・本社勤務／転勤なし◎週休二日制(土日)、祝日（年数回の会社指定の出勤日あり）■季節休暇■年末年始休暇（例年12/26～1/3頃) ■年次有給休暇（10日～20日）■慶弔休暇■特別休暇■産休・育休制度（取得実績あり）■その他 |
| 応募資格 | ■必須条件：・外国人対応、インバウンド事業企画提案の経験 ・日常会話以上の語学力（英語/中国語）■歓迎条件：・上記業務内容に関する実務経験・観光事業経験と業界の知識（地域資源や観光トレンドに関する理解）・基本的なデジタルスキルとマーケティング知識（SEO、SNS運表、デジタル広告、GoogleAnalytics等） 25歳以上40歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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