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契約社員
掲載予定期間:2025/12/1(月)〜2026/3/1(日)
【コンテンツディレクター】GREEグループ/人気IPタイトル「魔法少女まどか☆マギカ」を担当~
◆◇「新しい驚きを、世界中の人へ。」をミッションに、ヒット作品多数展開するグリーの100%子会社/グローバルに事業を展開◇◆
■業務内容:
『魔法少女まどか☆マギカ Magia Exedra』のストーリーイベントを担当いただき、企画策定からリリースまで、すべての工程にてご活躍いただきます。
・社内外とのMTGを起点とし、要件定義から進行管理含むディレクション及び、機能実装
・シナリオをもとに、ストーリーイベント(ゲーム)に落とし込むために必要アセットの洗い出し(キャラ/背景画/カードイラスト含む2Dアセット、インゲーム向け、ムービー向けの3Dアセット サウンド、その他)
・Live2Dストーリーイベントの品質担保(IPらしさを実現したキャラクターたちの振る舞い、シナリオ展開)
3Dストーリーイベントの演出
ゲームデザイン観点での施策提案(イベントをつくるだけでなく、如何にお客様へ最高の体験を届けられるか)
■就業環境:
土日祝日の休暇以外にも、慶弔休暇、夏季休暇、年次有給休暇、ファミリー休暇などの制度があり、自身の事情に合わせて柔軟に休暇が取得できるため、メリハリをもって就業頂けます。
また、産育休取得者の復帰率は100%で、ライフステージが変化しても長く働き続けられる環境があります。
■当社について:
・『ヘブンバーンズレッド(App Storeセールスランキング1位・Google Play ベストゲーム2022 受賞)』『魔法少女まどか☆マギカ Magia Exedra』『転生したらスライムだった件 魔王と竜の建国譚(まおりゅう)』『アナザーエデン 時空を超える猫』などの有名ゲームタイトルを配信・運営しています。
・リリースしたタイトルは、9言語・72カ国以上で展開。国内のみならず海外プロモーションも注力し、海外の方々へ作品をお届けしております。
・2025年1月1日より、当社、株式会社ポケラボ、グリーエンターテインメント株式会社3社のライブサービスゲーム事業を中心に統合し、当社にて事業運営を行い、さらなる事業推進とユーザー体験の強化を進めていきます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > 制作進行管理 Web、インターネット、ゲーム系 > ゲーム、マルチメディア関連 > ゲームプロデューサー、ディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 <試用期間> 3ヶ月 ■契約社員オファーの場合: 契約更新:有(業務遂行能力・勤務実績等に応じ更新)、更新上限:有(通算契約期間上限4年) 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:有 通算契約期間上限4年0ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木6-11-1 六本木ヒルズゲートタワー 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,814円~323,771円 固定残業手当/月:69,900円~104,800円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 285,714円~428,571円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は応相談 ■給与改定:年2回(2月・8月)※経験、業績、能力、貢献に応じ当社規定により決定 ■賞与:年2回(2月・8月)※会社業績、個人業績等により決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ‐ <その他補足> ■企業型確定拠出年金 ■ファミリーサポート:ファミリー在宅、ファミリー休暇、ベビーシッター補助、子育てに伴う時短/時差出勤 ■ライフスタイルサポート:ドリンク補助、企業型確定拠出年金 ■成長支援制度:CEDECなどゲームづくりに活かせるセミナーやイベントの参加費を会社でサポート |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年次有給休暇(入社3カ月後に10日間付与)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、ファミリー休暇等 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・ゲーム開発におけるコンテンツ企画の推進、ディレクション経験 ・シナリオ及びシナリオに関わる施策のディレクション経験 ■歓迎条件: ・3Dイベントの演出経験(カットごとの構図指定やリアルタイム3Dイベントの演技指導) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社WFS |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6-11-1 六本木ヒルズゲートタワー7F |
| 事業内容 | ■事業内容: 当社は、2014年に設立されたグリー株式会社の子会社で、主にモバイルゲームを中心としたコンテンツ事業を展開しています。 オリジナルIPの開発・運営に注力しており、代表作に「アナザーエデン 時空を超える猫」や「ヘブンバーンズレッド」などがあります。 これらのタイトルは、国内外で高い評価を受けており、グローバル市場への展開も積極的に行っています。 ■設立背景: 現在、毎日のように新しいゲームが生まれています。 しかし人目に触れず埋没する事も少なくなく、 本当の意味で新しい驚きを与えられるゲームは多くありません。 新しいゲーム体験を生み出すこと。 多くの人に楽しんでもらえるものを作ること。 クオリティに妥協せず、最高のゲームを生み出すこと。 できたゲームが事業として成功するかしないか、それは遊んでくれる方が決めることです。 しかしライトフライヤースタジオから出るゲームはこの3つの約束を守り、全力で制作し、私たち自らが面白いと信じて世に送り出していること、それはお約束したいと思います。 人類で初めて飛行機による有人飛行を成功させたライト兄弟は、鉄でできた重い機械が飛ぶことなどできるはずがないという常識にとらわれず、 数多くの失敗と犠牲の果てに夢とテクノロジーと挑戦の結晶であるライトフライヤー号を完成させ地表から飛び立ちました。 私たちも既存の常識にとらわれず新しいアイデアを技術力でカタチにし、 世界中の人に新しい驚きを届けるという夢に向かって挑戦します。 ■VISION 新しい驚きを、世界中の人へ。 ■VALUE: ・RESPECT…互いを尊重し、わかりあう。 ・RETRY…挑戦する、何度でも。 ・REFLECT…内省を経て、より高みへ。 |
| 代表者 | 井坂 友之 |
| URL | https://www.wfs.games/ |
| 設立 | 年2014年2月 |
| 資本金 | 110百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 515名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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株式会社Aroblo
<企画営業>未経験からクリエイティブに携われる*リモートOK*年休130日
株式会社リブリッジ
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株式会社スタッフサービス オフィス事業本部...
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一般財団法人カルチャー・ヴィジョン・ジャパン
Webクリエイター★未経験OK★充実研修★賞与年2回★リモート可/on_ses02
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