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正社員
掲載予定期間:2025/12/4(木)〜2026/3/4(水)
【名古屋/未経験歓迎】設備施工管理(電気/管工事)~資格手当有|業績安定企業|月残20h程度~
~未経験からのチャレンジ歓迎|資格手当有|業績安定企業|月残20h程度|施工実績多数|連休取得OK|夏季・年末年始休暇あり~
■採用背景:
当社では、さらなる事業拡大とサービス品質向上を目指し、新しい仲間を募集しています。
一方で、長年活躍してきた社員が次のステージへ進むため退職予定となっており、その経験を引き継ぎながら新しい視点を取り入れるチャンスと考えています。
また、案件数増加に伴い、より多くのお客様に迅速かつ丁寧な対応を行うため、体制強化を進めています。
■業務内容:
◇施主、関係業者との打合せ
◇施工計画書、施工図の作成
◇関係官庁への届出
◇資材、職人の手配
◇現場の安全、品質、工程、予算管理 など
■入社後のサポート:
◇先輩がマンツーマンで指導
◇資格取得を会社がサポート
◇最初は簡単な作業からスタート(工具の名前を覚える、材料を運ぶなど)
■求める人物像:
・自ら学ぶ姿勢があり、設計的な観点も持っている方
・元請が多く顧客と直接話をする機会があるため、コミュニケーション能力が高い方
■組織構成:
工事部は6名で構成されております。
30代2名、40代2名、50代2名が在籍しています。未経験者も活躍しており、和気あいあいとした雰囲気です。
■当社について:
生活に欠かせない「明かり・空気・水」に関わる電気設備・空調換気・給排水設備工事を手掛ける企業です。確かな技術力を基盤に、設計から施工まで一貫して提供し、お客様に安心と満足を届けています。ITやAIなど新技術にも積極的に対応し、変化の早い時代に「常識にとらわれない発想」を大切にしています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:120分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中川区万場4-908 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 316万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):197,597円~350,000円 固定残業手当/月:59,500円~121,000円(固定残業時間44時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 257,097円~471,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限20,000円/月 ※規定あり 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ・基本OJTとなります。 <その他補足> 補足事項なし |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 ※有給休暇:6ヶ月経過後10日付与 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> \職種未経験・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎・25卒歓迎/ ■必須要件: ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・建設業でチャレンジしたい方 ■歓迎条件: ・施工管理経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社幸和電工 |
|---|---|
| 所在地 | 〒454-0997 愛知県名古屋市中川区万場4-908 |
| 事業内容 | ■事業内容 当社は、建物に欠かせない「電気」「空調」「水」に関する設備工事を手掛けています。 事業概要: 電気設備工事(照明・コンセント・変電設備など) 空調・換気設備工事(エアコン・ダクト・換気システム) 給排水設備工事(給水・給湯・浄化槽・ガス管) 詳細: 設計から施工まで一貫対応し、商業施設・住宅・工場など幅広い現場でサービスを提供。省エネ・環境負荷低減にも取り組み、再生可能エネルギー導入支援も行っています。 ビジネスモデル: BtoBを中心に、元請け企業やエンドユーザーと直接関わり、事業計画段階から提案を行うことで、コスト削減・品質向上を実現。他社との差別化として「トータル提案力」が強みです。 ■ビジョン 設立背景は「生活に欠かせない明かり・空気・水を支える企業を創りたい」という思いから。 代表メッセージでは、**「常識にとらわれない発想で、新しい価値を創造し続ける」ことを掲げています。 IT・AIなど新技術を積極的に取り入れ、変化の早い時代に挑戦し続ける企業を目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://kouwadenko.jp/ |
| 設立 | 年2004年12月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 13名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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