【東日本明星株式会社】日清食品G【埼玉／嵐山町】食品工場の資材管理◆基本土日祝休／チャルメラ等／原則転勤無【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/4(木)〜2026/3/4(水)


日清食品G【埼玉／嵐山町】食品工場の資材管理◆基本土日祝休／チャルメラ等／原則転勤無


～基本土日祝休み×月平均残業20時間程／管理監督者候補として活躍できる／原則転勤なし／年休121日／働きやすい環境～

■業務概要
当社は日清食品のグループ企業です。主に即席めんの製造をする埼玉工場での資材管理全般をお任せいたします。

■業務詳細
資材管理業務の管理監督者候補として、資材発注・在庫管理、倉庫管理、資材棚卸管理等の在庫管理マネジメント業務をお任せします。派遣社員や作業員を指導する立場となります。
倉庫で保管するのに適正な在庫の数を調整したり、賞味期限などを見ながら、資材廃棄や資材不足を防ぐための量を調整したりするお仕事となります。
・棚卸差異の分析、調査
・フォークリフトの運行管理、倉庫から製造現場への運び出しの作業など

■組織構成：
埼玉工場自体は全体で550名程が在籍しています。
配属となる資材課は20名（年齢層20～50代幅広い/男女比7:3）です。
資材管理をしている内勤が10名、フォークリフトの作業員が10名程の組織で、15名程が正社員です。

■本ポジションの魅力
＜働きやすい環境＞
日清食品のグループ会社ということもあり働き方改革の規定を遵守しております。基本土日祝は休みで工場は稼働していません。月に1日のみ土曜出勤いただき、棚卸し業務をしていますが、それ以外は基本工場が停止しています。
年間休日は121日。業績賞与や家族手当の支給もあるため、ワークライフバランスも両立できる職場となっています。

■入社後/キャリアパス：
・ご自身のスキルに合わせた業務からお任せする予定です。徐々にできる業務の幅を広げていただきます。
・将来管理監督者として課の管理マネジメントや指導をお任せしたいと考えております。長期的に腰を据えてご活躍頂けることを期待しています。

■当社の魅力
・当社は2006年に「カップヌードル」でお馴染みで日本が誇る世界的企業・日清食品のグループ会社となりました。
・食品といえば、景気の良し悪しに関係のない生活必需品。特にカップ麺は安く手軽に食事を済ませられるため、災害時の非常食としても重宝されます。不景気でも売上が下がってしまうことがあまりないのはこの事業の強力な優位性です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】