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正社員
訪問看護ステーションにおける看護業務全般
＜1日の流れ（例）＞
8：30 出社・朝礼
9：00 午前の訪問業務
12：00 昼休み
（訪問の合間にご自分のタイミングで休憩を取れます。）
13：00 午後の訪問業務
17：00 帰社、書類業務・ミーティングなど
17：30 終業、帰宅
研修修了までは有期雇用契約（研修終了後は原則無期雇用）
【休日休暇】
完全週休2日（土・日 / 日・月 / 日・水）
希望休暇2日/月を付与ハッピーライフ休暇
【勤務時間】
8：30〜17：30
※前日に管理者へ確認し、出退勤時間の変更可
→ 9：30〜18：30
【アクセス】
・東陽町駅 (東京メトロ東西線)徒歩5分
・木場駅 (東京メトロ東西線)徒歩８分
【待遇】
【福利厚生】社会保険完備
交通費全額支給
電動自転車職員へ貸し出し制度あり
フリードリンク（ウォーターサーバー完備）
インフルエンザワクチン無料
パパママ応援インセンティブUPあり
自己研鑽費用支援制度あり
マネージャー育成制度あり
社内副業支援
社内e-learning整備
社外e-learningあり
慶弔休暇あり（一部勤続年数必要）
【諸手当】
・休日出勤手当
・家賃補助手当
・子供インセンティブ手当（高校生までの子供がいる職員対象）
・自己研鑽費手当（書籍や研修費一部負担）
・土曜日出勤手当：8，000円/月
・日祝公休日出勤手当：3，000円/月
・特別手当（GWや年末年始など）：8，000円/日年2回（規定あり インセンティブと評価に基づく）
ポイント1特記事項
★東京メトロ東西線「東陽町駅」「木場駅」など複数駅から徒歩圏内！
★年間休日130日以上！有休入れると140日以上！」
★選べる固定休日制度（土日休み or 日＋月or水休み）
★全員が月に2日特別休暇を取得可能！
★夏季休暇、冬期休暇も別途あり！
★「しっかり働き、よく休む」のワークライフバランスを完全実現！
★頑張った分だけポイントが貯まり、給与UP、賞与UP、特典と交換などに使える「ハッピーライフカード制度」あり！
【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】
ポイント2アピール
年間休日120日以上 昇給あり 駅近（5分以内）
ポイント3アピールコード
116,301,328
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 薬剤師、管理薬剤師 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 医師 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 歯科医師 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 歯科技工士、歯科衛生士 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 看護師、准看護師、保健師、助産師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 8：30〜17：30 ※前日に管理者へ確認し、出退勤時間の変更可 → 9：30〜18：30 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
| 交通 | [最寄り駅]東京地下鉄東西線 東陽町 [アクセス]・東陽町駅 (東京メトロ東西線)徒歩5分・木場駅 (東京メトロ東西線)徒歩８分 |
| 給与 | 年収 440万円 〜 540万円 |
| 待遇・福利厚生 | 詳細は仕事内容欄または特記事項欄【待遇】をご参照ください |
| 休日・休暇 | 完全週休2日（土・日 / 日・月 / 日・水）希望休暇2日/月を付与 |
| 応募資格 | 年齢要件: ~ 55歳 日本語ネイティブレベルの方に限る 【必要資格】看護師 臨床経験3年以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社モード・プランニング・ジャパン |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座7-16-12 G-7ビルディング 6F |
| 事業内容 | ■事業内容：保育支援サービス（保育園運営、保育所開設支援）、保育・医療・福祉分野に特化した人材支援サービス（人材紹介、人材派遣）を展開しています。同社が展開する「kirara support」は、保育士・看護師・介護職の転職支援サービスを始めとする各種分野の専門スタッフ人材支援サービスに特化し展開しており、株式公開を目指し事業拡大フェーズです。 主に下記事業を展開しています。 |
| 代表者 | 村越 秀男 |
| URL | http://www.m-p-j.com/ |
| 設立 | 年1991年3月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,180名 |
| 平均年齢 | 32.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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