正社員
【仕事内容】
商品企画兼デザイナーとして、ブーツやバックなどの縫製品の商品提案・開発して頂きます。営業部門や設計部門と連携しながら、ユーザーのニーズを満たすデザイン・機能・価格など商品コンセプトを取りまとめる企画部分だけでなく、試作・検証も含めて実際に商品をカタチにしていく詰めの部分まで幅広い領域で活躍ができます。
【タバタの特色】
1.「よく遊び、よく働く」
・1日7時間、週35時間労働
・夏季休暇連続16日(土日含む)
・ユニークな制度有(ラウンド手当、ランチ手当、ダイビングライセンス取得補助金など)
2.コロナ禍明け以降、2022年から過去最高益を更新中!多くのアスリートが愛用するような高い商品力が自慢
3.部門の壁はかなり低め、中途・新卒半々の割合で、中途入社でも社歴関係なく意見が言える雰囲気が強み
【仕事の魅力】
自分が企画開発した商品が店頭に並んだところを見ると、とても誇らしい気持ちになります。
市場調査では、自分がつくった商品の使用感や消費者の満足度を聞くことが出来るので、次の商品開発のモチベーションアップに繋がります。ダイビング・シュノーケリングが好きで、「○○のような商品が欲しい・つくりたい」というアイディアがある方にとっては天職となることでしょう。
【その他特色】
実力主義の給与体系・評価制度を導入、教育・研修制度が充実、時短勤務制度あり、産休・育児休暇取得実績あり、平均残業時間が月20時間以内、完全週休2日制、東京都ライフワークバランス認定企業、働き方改革
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > ファッション、インテリア、工業製品関連 > ファッションデザイナー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円~650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ブーツやバックなどの縫製品関係のコンセプトワークから製品化までのデザイン経験が3年以上ある方 ■Illustratorを使ったデザイン制作を5年以上経験している方 ■Excelを使用した表計算や簡単な資料作成ができる方 ■ポートフォリオのご提出可能な方 【歓迎要件】 ■ダイビング、スノーケルを趣味でされている方 ■縫製技術に知見がある方 ■英語もしくは中国語ができる方 ■プレゼンテーションスキルがある方 ■市場調査経験(ユーザーインタビュー) ■スポーツ、海・山レジャーに興味のある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社タバタ |
|---|---|
| 所在地 | 〒130-0005 東京都墨田区東駒形1-3-17 |
| 事業内容 | ■事業内容: ダイビング、マリン、スイミング、ゴルフ用品などの製造から販売まで手掛けるスポーツ・レジャー用品のメーカーです。企画・開発段階から製造・マーケティング・物流・アフターサービスに至るまで、自社一貫体制のモノづくりを行っています。 ■ビジョン:日本を代表するスポーツ×レジャー企業 スポーツとレジャー、2つの領域を得たノウハウを相互に活用し、世界中のユーザーへ常に新しい商品価値を提案していきます。 ■当社について:「地球と遊ぶ」企業です。 優れた製品・サービスの提供を通じて、健康的にスポーツを楽しむ心地よさを、大自然で遊ぶレジャーの楽しさを、より多くの人々と分かち合っていきたいと考えています。 我々のものづくりは企画・開発段階から製造・マーケティング・物流・アフターサービスに至るまで一貫して自社内で行っており、社内一丸となって製品の革新に努めております。社内外のモニターによるフィールドテストの機会を積極的に設け、そこで得られたユーザーの声を基に品質評価基準を策定し、品質管理にも充分力を入れております。海外拠点を通じて活動の場を世界に広く求め、世界中のお客様をイメージしながらグローバルな発想・センスで仕事の枠組みを工夫していきます。 これからも「地球と遊ぶ」ための高品質な製品をグローバルな規模で提供していくことにより、日本を代表するスポーツ×レジャー企業となることを目指してまいります。 ■当社の特徴: ◎着実な成長:2016年~2018年まで3年連続で過去最高益の記録を更新。新型コロナウイルス以降も2022年と2023年に過去最高益を新たに更新しています。 ◎世界80ヶ国:当社製品は80ヶ国への出荷実績があります。世界中のお客様をイメージしながら、グローバルな発想・センスで仕事の進め方を工夫しています。 ◎国内No.1:スイミングゴーグルの国内出荷数の39.4%が当社製品です(2023年版スポーツ産業白書/矢野経済研究所調査)。 ◎9.7ヶ月:会社業績と本人の貢献度をもとにした実力主義の賞与支給で、支給月数は年間4.2~9.7ヶ月(2023年実績)です。 ◎83%:有給取得率の全社平均値は83%(2023年実績値)です。その他に記念日休暇1日、創立記念日休暇1日、リフレッシュ休暇3日(5年ごと)が付与されます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://tabata.jp/ |
| 設立 | 年1952年1月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 208名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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