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正社員
＼物流の安定性を支える仕事／
運行管理(運行ダイヤ表作成、運行便改善 他)
倉庫の入出荷管理・在庫管理
物流サービスの提案・見積作成
メール、電話対応 等
―≪Work Point≫
★困ったことは全員で解決します！一人で悩まないでOK◎
★大手ならではの充実したシステムがあるので動きやすい◎
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 物流企画、物流管理 建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 倉庫管理、構内倉庫作業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【大阪府勤務の募集】 ※マイカー通勤OK（通勤手当支給・社員用駐車場完備） ＜大阪府＞ 大阪支店：大阪府枚方市招提田近3-23 ※入社後は本社、配属拠点で研修を行います ※将来的に転居を伴う異動の可能性あり 県外への異動はU・Iターン型です。 マイホームを持つ社員も多数在籍中！ |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 月給22万円～25万円＋別途残業代＋諸手当＋賞与年2回(5.76ヵ月分支給実績有り) ※年齢や経験に考慮して決定します ※入社後1年間は契約社員(給与変動なし)となり期間満了後に正社員として正式雇用します。 ※当初3ヶ月は試用期間となります(給与変動なし) 入社祝金20万円支給！ ※入社から3ヶ月間の出勤率が９０％以上の場合に翌月支給（入社４か月目） 初年度の年収 350万円～450万円 モデル年収例 年収400万円 ／ 26歳 一般職 経験2年 ／残業や各種手当を含む総支給額 年収480万円 ／ 31歳 主任職 経験6年 ／残業や各種手当を含む総支給額 年収580万円 ／ 36歳 係長職 経験13年 ／残業や各種手当を含む総支給額 【待遇・福利厚生】 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 労働組合（大興フェスティバル、ボーリング大会あり） 退職金制度 確定拠出年金制度 各種社会保険完備 契約保養所 会社保有バス利用制度 育児・介護短時間勤務制度（取得率、男性76％ 女性100％） 資格取得支援制度（運行管理者・整備管理者・衛生管理者・危険物取扱者など） 制服貸与 借上げ社宅制度 トヨタグループ団体生命保険 トヨタグループ団体自動車保険 |
| 休日・休暇 | 【年間休日111日】 ▼休日 週休2日制(土・日) ▼休暇 有給休暇 大型連休(9日程度) GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | 普通自動車運転免許(AT限定可) 大卒以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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