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正社員
※希望や適性に合わせて
いずれかのポジションをお任せします
《リーダー》
★チームのリーダーとして
約20名の作業スタッフをまとめます。
◎お客様からの業務連絡を受けて
作業計画を立てる
◎スタッフに作業内容を指示
◎他のリーダーと連携して
人員配置を調整
◎出荷までのスケジュール管理 など
《拠点長》
★メンバーがモチベーション高く働けるよう
働きやすい職場づくりに取り組みます
◎スタッフの勤怠管理・労務管理
◎取引先との折衝
◎スタッフの採用計画や面接 など
※いずれもマネジメント経験は問いません。
コミュニケーション力があれば大丈夫。
実務スキルは入社後いくらでも伸ばせます
＜営業＞
ヒアリング・倉庫レイアウト企画などの商談
業務改善の検討と提案
報告書の作成 等
★お客様の新規倉庫オープンや
リノベーション、リプレイスに伴う提案業務。
管理費、人件費を踏まえて
倉庫内のレイアウト企画などを行います。
★スタッフのフォローなどについては
別の担当者がいます！
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 物流企画、物流管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ＜物流管理＞ 《尼崎PL事業所》★NEW OPEN ■兵庫県尼崎市西向島町231番2号 GLP尼崎3階 《本社》 ■大阪府守口市八雲中町2丁目7番12号 《滋賀PL事業所》 ■滋賀県草津市野路東2丁目6番55号 ＜営業＞ 《本社》 ■大阪府守口市八雲中町2丁目7番12号 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 【営業課長・物流管理リーダー】 ■月給27.5万円～ + 諸手当 ＋ 賞与（年2回） 【営業部長・物流管理拠点長】 ■月給35万円～ + 諸手当 ＋ 賞与（年2回） 【営業・物流管理】 ■月給24.5万円～ + 諸手当 ＋ 賞与（年2回） ※経験・能力などを考慮のうえ、優遇いたします ※試用期間3ヶ月あり（待遇の変更なし） ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください ★モデル年収例 ＜物流管理＞ 500万円／リーダー職 600万円／拠点長 ＜営業＞ 500～600万円／課長 600～800万円／部長 ★入社後早期に役職へステップアップも可能！ 経験に応じて入社時から役職者としての ご活躍も可能です！ 初年度の年収 400万円～500万円 【待遇・福利厚生】 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 各種社会保険完備 退職金制度 再雇用制度（70歳まで） 慶弔見舞金制度 資格取得支援制度 産前産後・育児休暇（実績あり） 社内イベント（コロナにより休止） |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日以上】 完全週休2日制（土・日） ※会社カレンダーによる 祝日 有給休暇（取得を推奨しています） GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 |
| 応募資格 | ＼人物重視で採用／ 業界経験がなくてもOKです！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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