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正社員
掲載予定期間：2025/12/11(木)〜2026/3/11(水)
【IT Manager】転勤無/全国SOHO勤務も検討可/東証プライム上場/ 海外売上80％以上
【所属組織・採用背景】
■現在、CIO（ヨーロッバ在住）がグローバル全体のITを統括しており、各地域にIT組織があります。
■今回のポジションは日本地域のITを統括する組織であり、レポートラインは日本本地域のPresidentとCIOの双方となります。
海外売上80％の当社ですが、研究開発や新製品のマザー工場など、日本はSCMや製造、原価等において、重要な役割を持っています。ただ、新経営体制以前はIT投資に積極的ではなく、外部ベンダー様に依存した脆弱な体制であり、CIOの新しいグローバルIT方針に沿って、実質の組織立ち上げ、日本地域のITをリード頂ける方の採用です。
今回のポジションの部下は2名（1名がインフラとヘルプデスク担当、1名がアプリ系担当）と非常に少ないため、プレイングマネージャーとして外部ベンダーも活用いただきながら、組織デザイン・増員・育成も担っていただくことを期待しています。また、今回ご担当頂く組織とは別で、CIO直下のグローバル全体のIT企画部も日本にあり、密に連携を頂きながら業務を担っていただきます。
【業務内容】
グローバルIT戦略に基づき、日本リージョンのIT運営を統括。ビジネスニーズを理解し、IT戦略のローカライズ、インフラ整備、アプリケーション導入、セキュリティ対策、人材マネジメントなどを推進し、事業の成長と効率化に貢献。
・グローバルCIOと連携し、日本リージョンのIT戦略と実行計画を策定・実施
※特にSCM、生産関連システム
・日本国内のITインフラ（ネットワーク、サーバ、クラウドなど）の管理・最適化
・業務アプリケーション（ERP、MES、CRMなど）の導?・展開・改善プロジェクトのリード
・サイバーセキュリティ、情報ガバナンス、コンプライアンス対応の実施
・事業部門との連携を通じたIT課題の特定と改善提案
・グローバルITプロジェクトへの日本代表としての参画
・外部ベンダー・パートナーの評価、契約管理、パフォーマンス管理
・IT関連予算の作成と管理、コスト最適化の推進
・国内ITチームのマネジメント（目標設定、育成、採用）
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※期間中の待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ グローバル本社 住所：大阪府大阪市中央区本町4-2-12 野村不動産御堂筋本町ビル5F 勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（フルリモート） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 1,000万円～1,300万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：10,000,000円～13,000,000円 ＜月額＞ 833,333円～1,083,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：2年以上勤務から適用 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度有：65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■外部研修の受講可（費用は全て会社負担） ＜その他補足＞ ■従業員持株制度（奨励金あり） ■従業員貸付金制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇3日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ■特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須】 ■グローバルに展開する製造業での社内SE経験、またはSIerでの製造業向けSE経験 ※SCM、生産、原価管理などの業務知識 ※アプリ系をメインとしながら、インフラやセキュリティに関しても一定の知見 ■外部パートナーの豊富な活用経験 ■ビジネスレベルの英語力 ※上司のCIOがNon Japaneseであり、海外他地域のIT担当との協業もあるため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ツバキ・ナカシマ |
|---|---|
| 所在地 | 〒639-2162 奈良県葛城市尺土19 |
| 事業内容 | ■事業内容：軸受用鋼球、セラミック球、超硬合金球、ガラスボール、プラスチック球、カーボン鋼球など各種産業用精密ボール、円錐ころ、円筒ころ、球面ころなどの軸受用及び各種産業用精密ローラー、リテーナー、医療用器具及び衛生用器具、ボールねじ及び送風機等の製造販売 ■事業所： ・本社 奈良県葛城市 ・工場 【精密ボール】 奈良県葛城市、岡山県勝田郡勝央町 【ボールねじ】 奈良県大和郡山市 【送風機】 長崎県佐世保市 ・海外拠点 アメリカ、ポーランド、中国、台湾、インド、タイなど、日本含む世界11か国21工場 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.tsubaki-nakashima.com/jp/ |
| 設立 | 年1936年6月 |
| 資本金 | 17,117百万円 |
| 売上 | 80,337百万円 |
| 従業員数 | 3,066名 |
| 平均年齢 | 44.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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