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正社員
掲載予定期間:2025/12/15(月)〜2026/3/15(日)
【赤坂/週2在宅勤務】生産管理◆プロモーション用グッズ・雑貨の企画段階~納品まで◆土日祝休・退職金有
~家族手当・退職金制度など福利厚生充実◎/東証スタンダード上場G/教育制度充実~
■募集背景:
全国規模のプロモーション案件の増加に伴い、扱うアイテムの種類・数量が拡大。
ものづくりの現場を支える生産管理体制を強化するため、新たな仲間を募集しています。
■業務内容:
◎プロモーション用グッズ・雑貨の生産管理を中心に、企画段階から納品まで一連の工程をリードしていただきます。
◎案件ごとに仕様や素材、納期条件が異なり、常に新しいアイデアと工夫が求められる“動的なものづくり”の現場です。
■主な業務:
◎営業・制作担当と連携したプロダクト企画(素材検討、仕様決定、スケジュール設計)
◎国内外のOEM工場との折衝・調整(品質・納期・コスト管理)※語学力不問
◎生産体制やプロセス改善など、仕組みづくりへの参画
◎品質管理担当との連携(検品基準・トラブル対応など)
■扱うアイテム:
縫製物(ぬいぐるみ・バッグ・ポーチなど)や成型物(マグカップ・フィギュア・弁当箱など)を中心に、一人あたり20~40アイテムを同時進行。
立体物中心の、多種多様なアイテムを手がけます。
■魅力:
◇幅広いアイテムを、企画段階から生産・納品まで一貫して担当できる裁量
◇複数案件を同時に推進する“プロジェクトマネジメント力”が磨かれる環境
◇営業・制作・工場など多様な関係者と協働しながら、自らの判断でものづくりを進める手応え
◇年間を通して多様なジャンルの商品に触れられる刺激的なポジション
■当社で活躍いただける方:
◎雑貨・ノベルティ・キャラクターグッズなどの生産管理経験をお持ちの方で、営業・制作・工場など社内外の関係者と連携しながらものづくりを推進してきた方は、当社で大いにご活躍いただけます。
◎OEM/ODMメーカーでの購買・生産管理のご経験がある方も歓迎です。
◎特に、成型・縫製系アイテムの管理が得意な方や、品質・コスト・スピードいずれかに強みを持ち、ものづくりやIPコンテンツへの興味をお持ちの方は、幅広い案件を手がける当社の環境でご自身のスキルを最大限に発揮していただけます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 生産技術・生産管理(素材・半導体素材・化成品・バイオ) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中はフレックスタイム・リモートワークは対象外 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):227,645円~396,962円 固定残業手当/月:53,355円~93,038円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 281,000円~490,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:配偶者15,000円、子20,000円※適応条件有 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:入社4年目から適応 <定年> 60歳 定年:60歳、再雇用:65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 理念教育、マネジメント教育、テクニカル教育、トレーナー・メンター制度、 ジュニアボード(若手経営者育成研修)など <その他補足> ◆ランチ弁当代補助 ◆従業員持株会 ◆ストックオプション ◆各種表彰制度 ◆チームコミュニケーション費用会社負担 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ※会社行事のため年に3回土日出社の可能性有 年次有給休暇、ウェルカム休暇(入社初年度4日間)、年末年始休暇(12月30日~1月3日)、その他特別休暇(慶弔、出産・育児、永年勤続休暇) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・生産管理のご経験・知識をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社レッグス |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-6108 東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル8F |
| 事業内容 | ■事業内容: CLグループは、下記3つの事業領域を通して、流通とIPコンテンツの強みを活かし、生活者に新しい体験価値を提供しています。 1.マーケティング事業領域 メーカーや外食・流通企業を中心に、販促から業務支援まで幅広いソリューションを提供。 ・プロモーションサービス:飲料や外食チェーン向けキャンペーンの企画・景品開発 ・PMDサービス:販促と物販を掛け合わせた独自モデル(大手コンビニキャンペーンなど) ・BPOサービス:クライアントのサプライチェーンに入り込み、継続的に業務を請け負う形式のサービス 2.ロケーションベースドエンターテインメント事業領域 IPコンテンツと「場×飲食・物販・イベント」を組み合わせ、顧客に特別な体験価値を創出。 ・テーマカフェサービス:人気キャラクターとのコラボカフェの企画・運営 ・催事イベント・物販サービス:商業施設などでのポップアップショップや限定イベントなどを企画 ・韓国ソウルBOX cafe&space Hongdaeなど海外展開も進行中 3.マーチャンダイジング事業領域 マーケティングサービス事業の強みを活かし、 商品・景品の企画開発・デザイン・製造・販売を行い、多様な商品を展開。 ・ODM・OEMサービス:メーカーや流通企業向けにオリジナル商品の開発・製造を受託 ・MD事業:限定流通商品や自社くじブランド「エニマイくじ」を展開 ■ミッション・ビジョン・バリュー <レッグスミッション> マーケティングとエンターテインメントの力で、 世界に楽しさと喜びを届けよう <レッグスビジョン> 世界一買い物を楽しくする会社 <レッグスバリュー> ファンベース |
| 代表者 | 内川 淳一郎 |
| URL | https://www.legs.co.jp/ |
| 設立 | 年2021年8月 |
| 資本金 | 350百万円 |
| 売上 | 16,522百万円 |
| 従業員数 | 295名 |
| 平均年齢 | 35.5歳 |
| 主要取引先 | 飲料・アルコール会社、通信会社、コンビニ、製薬会社、化粧品会社など、いわゆる有名企業・優良企業・一流企業を中心に600社以上のお客様とお取引をさせていただいています。近年では、戦略的ビジネスパートナーとして、ともにビジネスを進めさせていただいているお客様の数も増えてきています。 |
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