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契約社員
掲載予定期間:2025/12/15(月)〜2026/3/15(日)
「WATA-CAFE わたカフェ」運営スタッフ ◆土日祝休◆途上国の子どもたちの課題を解決するNGO
【途上国の子どもたちの課題を解決する公益財団法人が運営する「WATACAFE わたカフェ」の運営と相談業務をお任せします】
公益財団法人プラン・インターナショナル・ジャパンは、世界80カ国以上で活動する国際 NGOプラン・インターナショナルの一員で、日本での設立は1983年です。子どもの権利を推進し、貧困や暴力のない公正な社会の実現を目指しています。とりわけ、女の子や女性の支援に力を入れています。高い社会貢献性を持った活動です。
■募集の背景
プラン・インターナショナルはいわゆる途上国だけでなく、日本国内において女の子たちの支援を行っています。そのひとつが東京都池袋にある「WATA-CAFE わたカフェ」です。15歳から24歳の女の子の安全・安心な居場所として、ひとそれぞれのすごし方ができるだけでなく、身体のこと、家族・友だち・恋人とのことから、勉強や進路までなんでも相談できます。この「WATACAFE わたカフェ」の運営と相談業務に携わるスタッフを募集します。
<「WATA-CAFE わたカフェ」 について>
https://www.watacafe.jp/
■業務内容
ソーシャルワーカー、心理士、 助産師を含む5名のスタッフと一緒に、「WATA-CAFE わたカフェ」の運営と相談業務を担当していただきます。女の子たちのエンパワーメントや支援に直接的にかかわっていける、やりがいのある仕事です。
◇「WATA-CAFE わたカフェ」の運営
◇対面あるいはチャットでの相談業務
◇必要な場合は支援機関への同行
◇プラン・インターナショナルが国内で行う支援事業に関する業務
■契約期間について:
2026年2月(応相談)の業務開始から1年間
※契約更新は勤務成績・能力・態度および担当業務の内容の変更・業務量並びに本財団の組織再編・業務運営状況・業績などにより判断
■応募資格:
高い倫理意識を持ち、当団体の活動および子どもと若者のセーフガーディングおよびジェンダー平等に関する当団体の方針への理解・賛同のうえ、責任をもって業務に取り組めること
変更の範囲:プラン・インターナショナル・ジャパン内での異動または業務内容の変更の可 能性有り
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 1年0ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 2026年2月(応相談)の業務開始から1年契約※詳細は職務内容欄記載 <試用期間> 3ヶ月 試用期間はフレックス適用外です。(勤務時間9:00~17:30/休憩60分) 契約の更新:有(勤務成績・能力・態度および担当業務内容の変更・業務量・組織再編・業務運営状況・業績などにより判断) 更新上限:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 11:00~19:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 池袋 「WATA-CAFE わたカフェ」 住所:東京都豊島区東池袋2-60-3 グレイスロータリービル1F 勤務地最寄駅:JR線/池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 三軒茶屋オフィス 住所:東京都世田谷区三軒茶屋2-11-22 サンタワーズセンタービル10F 勤務地最寄駅:東急田園都市線・世田谷線/三軒茶屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ※在宅勤務制度あり、転勤無し <アクセス> ・池袋 「WATA-CAFE わたカフェ」:JR 池袋駅より徒歩7分 ・三軒茶屋オフィス:東急田園都市線・世田谷線三軒茶屋駅より徒歩5分 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) |
| 給与 | <予定年収> 405万円~453万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):335,000円~375,000円 その他固定手当/月:3,000円 <月給> 338,000円~378,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※本財団規程により決定します。 ■想定年収:4,056000 円~4,536,000 円 ■その他固定手当:在宅勤務手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> 在宅勤務制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 特別有給休暇(年末年始、病気休暇、生理休暇) |
| 応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ・社会福祉士、精神保健福祉士、臨床心理士、公認心理師、保健師のいずれかを保有 ・子どもや女性の相談業務の経験があるか、または経験が無くてもそれを行う能力があること ・利用者である15才から24才の女の子と自然で対等なコミュニケーションができること ・積極的にコミュニケーションを取り、チームワークを大切にしていること ・Word/Excel/PowerPoint 等の基本的なスキル ・Microsoft Teams あるいは Zoom のオンライン・ツール ※職務内容欄にも記載あり <必要資格> 必要条件:社会福祉士、精神保健福祉士、保健師、臨床心理士、公認心理師 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 公益財団法人プラン・インターナショナル・ジャパン |
|---|---|
| 所在地 | 〒154-8545 東京都世田谷区三軒茶屋2-11-22 サンタワーズセンタービル10F |
| 事業内容 | ■事業内容: 1.途上国での地域開発支援、人道支援 2.日本国内での広報、支援者募集(ファンドレイジング)活動 3.日本の支援者と途上国の子どもとの交流促進 4.開発教育、アドボカシー(政策提言) 5.国内支援事業(青年期の女の子の居場所・相談支援) ■当法人について: 当法人は、世界70カ国以上で活動する国際NGOプラン・インターナショナルの一員です。子どもの権利を推進し、貧困や暴力のない公正な社会の実現を目指しています。とりわけ、女の子や女性の支援に力を入れています。 ・地域開発支援、人道支援について…広がる貧富の格差、自然災害の頻発、感染症の蔓延、紛争など、さまざまな問題が絡み合う現代。子どもたち、なかでも女の子たちは弱い立場に追いやられています。子どもたちの暮らす村や地域を、「教育」「医療」「職業訓練」といったあらゆる活動を通じて向上させていく地域開発支援と災害や紛争、難民などの緊急事態における人道支援が活動の場です。 ・途上国の子どもとの交流…「プラン・スポンサーシップ」という支援方法を通じて、支援者の皆さまが上記の地域を豊かにする活動に参加しながら、同時にそこに暮らす子どもと手紙などの交流を通じて絆を深めることができるように後押ししています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.plan-international.jp/ |
| 設立 | 年1983年5月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 63名 |
| 平均年齢 | 48歳 |
| 主要取引先 | - |
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