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正社員
掲載予定期間:2025/12/15(月)〜2026/3/15(日)
【東京】募集コンプライアンス担当◆転勤なし/土日祝休/在宅・フレックス有り
■職務概要:
所属する営業推進本部では近年パートナービジネスに注力し拡大しています。
そこに伴って様々な形態の代理店の増加、近年の保険業法や監督指針の改正に対応するため、1.5線業務の強化をはかりたく、本ポジションを募集します。
特に便宜供与や比較推奨への対応は喫緊の課題となっており、営業推進本部内の規定新設や実行フローの策定の中心となっていただける方を求めています。
我々と共に新しいアクサ損保を創っていきませんか?ご応募をお待ちしています。
■具体的な業務:
代理店ビジネスにかかるコンプライアンス業務全般
・ 本部内への研修を通しての意識向上・啓発
・ コンプライアンス部相談前の本部内確認と調整
代理店ビジネスにかかるリスク管理関連業務
・ BIA BCP等、リスクのリストアップや評価
代理店登録および募集人登録、資格管理関連業務
・ 新規代理店登録業務、登録後の代理店並びに募集人資格管理
・ 代理店自己点検
募集文書関連業務
・ 募集文書管理業務における省略審査、継続審査等
保険業法や監督指針の改正対応
・ 監督指針変更に伴う各種既定の新設・変更対応等
・ 本部内チェック体制の構築
部門所管の規定の新設・改定対応
・ 各種法令や組織変更に伴っての対応
チームマネジメント
・ チームのリードとメンバーの育成、指導・サポート
■アクサ損害保険株式会社について:
当社はテレビCMやデジタル広告によるダイレクトマーケティングをメインとして新規契約や契約更新につなげています。テレビやインターネットを通じてコンタクトセンターにお電話をいただいたお客さまに直接対応するセールス手法です。そのためアクサグループのグローバルなブランド力を基盤に、ビックデータなどを活用したデジタルカンパニーとしての取り組みを強化しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務、人事、法務、知財、広報、IR職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 白金オフィス 住所:東京都港区白金1-17-3 NBFプラチナタワー(白金高輪駅直結) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし 管理職候補となっていただくような方には将来的に拠点センターへの転勤可能性がござます。 実績は1-2%程度のため可能性は極めて低いです <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円~830,000円 <月給> 500,000円~830,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 給与: 能力・経験を考慮し当社規定により決定します。 諸手当:通勤手当、時間外勤務手当、在宅勤務手当 昇給:年1回(4月) 賞与:変動業績賞与 年1回(3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT中心 <その他補足> 福利厚生等: ・社会保険完備(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険) ・退職金制度(一時金+確定拠出型) ・財形貯蓄制度 ・持株会制度 ・福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 ・グループ団体生命保険制度 ・自社商品保険料補助制度 ・永年勤続表彰制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(12月31日~1月3日)、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、永年勤続休暇、私傷病休暇、ファミリーケア休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業 等 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:保険会社における以下業務のご経験をお持ちの方 ・保険業法や監督指針への対応についての営業推進本部内のリード ・代理店自己点検等の代理店管理 ・部門所管の規定の新設・改定対応 ・本部内での募集コンプライアンスの相談窓口 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アクサ損害保険株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒111-8633 東京都台東区寿2-1-13 偕楽ビル |
| 事業内容 | 【世界の保険ビジネスをリードするアクサグループ】 アクサは1817年にフランスで生まれ、世界51の国と地域、約9,300万人のお客さまにサービスを提供する保険および資産運用分野の世界的なリーディングカンパニーです。 日本においては、保険事業、資産運用事業など、多岐にわたるビジネスを展開しています。保険事業では、アクサ・ホールディングス・ジャパンの傘下としてアクサ生命、アクサ損害保険があり、アクサグループのメンバーカンパニーと連携しながら、お客さまをリスクからお守りするための商品・サービスを提供しています。 ダイレクト保険会社のため、お客様と直接コミュニケーションをとることによりスピーディーで柔軟なサービスを提供することで、顧客満足度に直結します。 ■成果に応じた評価制度:経験年数や年次に関わらず昇格機会が多くあります。(実績:30代中途入社1年以内で課長昇格、新卒7年目29歳で課長へ昇格など。) ■東京を拠点としたキャリア形成:定期的な転勤やジョブローテーションは想定していないため、ライフプランに合わせたキャリア形成が可能 ■幅広いキャリアの選択肢 社内公募制度などを利用した自律型キャリア形成を支援 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.axa-direct.co.jp |
| 設立 | 年1998年6月 |
| 資本金 | 17,221百万円 |
| 売上 | 57,280百万円 |
| 従業員数 | 768名 |
| 平均年齢 | 39.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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