コーポレートIT【マネージャー候補】（正社員） / 会社名非公開

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
今後さらなる成長を目指す中で、PMIにおけるIT統制・ルール策定および課題解決を行うことがミッションとなっております。
現場施策が十分に発揮され、経営の拡大がスムーズに機能するよう、課題解決に向け主体性を持って自走できる方を募集しております。

現在、ヘルプデスク業務はアウトソースしており、下記のような課題解決業務をコア業務としてお任せします。

【具体的な業務内容】
・全社的な事業戦略や部門の課題を理解し、それに基づいた中長期的なIT戦略（システム導入、SaaS選定、DX推進など）の立案とロードマップ策定
・コーポレートIT内の横断組織機能として、業務フローを分析し、費用対効果の高いITソリューションの企画・提案
・社内の経営層、エンジニアチームなど、多様なステークホルダーとのコミュニケーション、合意形成

【募集背景】
M&Aや人員増加などによる組織の急拡大において、業務効率を維持しながらセキュリティを強化できるようなITガバナンスの実現を目指しています。
規定、ルールの見直しや追加を行うだけでなく、グループ全体が規定に沿った適切な運用を実施できるよう、教育・施策を検討します。

【組織体制】
我々は、「世界トップのテック企業として最高の”Employee Experience”となるIT環境を実現・提供する」をミッションとして掲げております。
特に我々のカルチャーとして、以下の３つの価値観を重視しています。
・安心：セキュリティ対策向上とシステムの安定性（事業継続性）を高める
・簡単：従業員体験（EX）の向上、使いやすさを向上させる
・最適：リソース（コスト、パフォーマンス）の効率化を行う
現在、当組織は7名でIT統制、システム導入改善、オフィス管理を主な業務としており、
これまでのご経験やご志向性に合わせて主軸となる業務にアサインさせていただきます。