【セイコーインスツル株式会社】【千葉】内部統制担当◇内部統制評価、リスクマネジメント業務／年間休日132日／SEIKOグループ◇【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/22(月)〜2026/3/22(日)


【千葉】内部統制担当◇内部統制評価、リスクマネジメント業務／年間休日132日／SEIKOグループ◇


【「SEIKO」ブランドを誇るセイコーGの中核企業／業界シェアトップ級製品保有／働きやすい環境が魅力◎／腕時計の製造で培った技術を用い様々な業界にむけた製品を展開】

■業務内容
～内部統制評価業務、リスクマネジメント業務～
・J-SOX（財務報告に関する内部統制）の有効性評価（運用評価、評価結果の報告、監査法人との連携等）
・会社法に基づく内部統制の整備状況確認
・全社的リスクの抽出・評価・モニタリング

※配属部門は法務部になりますが、契約審査などの法務業務ではなく、内部統制・リスク管理を担当いただきます。

■業務の魅力
・全社を俯瞰できるポジション
→事業部門、経理・IT・人事など、幅広い部門と連携しながら、会社全体の仕組みを理解できます。
・内部統制に関する知見を獲得可能
→事業部門での各種プロセス・統制活動への理解・知識の習得、J-SOXや会社法に基づく内部統制、リスクマネジメントの知識を獲得していくことができます。
・グループ会社全体の視点を獲得
→グループ会社の内部統制にも関与し、広い視野で業務を進められます。

■働く環境
・多様な部門・関係者と連携できる仕事
→社内の幅広い部署と協働し、全社的な視点で業務を進めることができます。
・残業が少なく、ワークライフバランスを重視できる環境
→プライベートと仕事の両立がしやすく、長期的に安心して働けます。
・フラットでオープンな職場文化
→入社年次に関わりなく、自由に意見を発信でき、相談しやすい風通しの良い環境です。
・未経験からでも安心のサポート体制
→経験豊富な社員が複数在籍しており、OJTを通じて着実にスキルを習得可能業務に取り組めます。過去にも未経験者が活躍しています。
・外出・出張
→必要に応じて数カ月に１、2回程度の外出

■配属先の情報
課員数：6名（男性3、女性3）

■当社について
セイコーインスツルは、「匠・小・省」のコア技術をベースに、様々なデジタル製品に使われるマイクロ電池や水晶振動子、自動車やハードディスクなどに使われる精密加工部品、デジタル化、省エネ化に貢献するプリンターや無線センサ―ネットワーク製品などを開発、製造しています。一つの製品に過度に依存することなく安定した事業運営をしています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】