正社員
掲載予定期間：2025/12/22(月)〜2026/3/22(日)
【リモート可】マーケティングMGR候補◆美容医療バーティカルSaaS展開／フルフレックス／福利厚生◎
【総額約23億円調達／美容医療SaaS／約700院のクリニックに導入／美容医療補助ほか福利厚生充実◎】
■募集背景
現在マーケティング組織は4名体制で、さらなる事業拡大のために、マーケティングチームとして、より多くのリードを獲得することが必要です。現行施策の精度・強度の向上や、新たな施策の立案と実行を加速的に進めていきたいと考えております。また、現在のマネージャーは、本人の志向性としても、会社としても、新規事業開発等、次のチャレンジの機会を模索したく考えております。そのため、外部からスキル経験のある方を採用し、マネージャーの後任候補としてジョインしていただきたいと考えております。
■業務内容
BtoBマーケティング組織のプレイングマネジメントを担っていただきます。
自由診療領域の特性上、デジマ、展示会、ウェビナーなど、幅広い施策を展開いただきます。現状、マーケティングチームで実行している施策は以下の通りです。
◇デジタルマーケティング
-MetaやInstagram、リスティング等を活用しています
◇展示会、学会への出展
-現在は美容関連の展示会、学会がメインですが、現在では保険診療向けの展示会、学会にも出展しています
◇自社イベントの企画
-自社カンファレンスの企画（300名規模）、顧客向け勉強会の企画、地方イベントの企画
◇ウェビナー企画
◇大型広告の企画
-タクシー広告
◇その他
-顧客との会食の企画、導入事例の制作、自社サイト改善など
これらの施策について、施策ごとにオーナーを定め、オーナーが企画～実行までを担当します。施策については固定ではなく、常にゼロベースで新規リードの獲得につながるような施策を模索しています。また、施策ごとの精度向上のために高い顧客理解が必要で、それらを常にキャッチアップし続けることが重要です。
■魅力
◎事業が急成長している為、急成長フェーズの会社における マーケティング責任者としてのキャリアを築けます
◎事業が連続的に立ち上がっていくため、異なるフェーズのマーケティングへのチャレンジや、全社横断のマーケティング施策の推進にも携わることができます。
◎次々にバーティカルSaaSが立ち上がるため、この領域におけるグロースの再現性をもった第一人者となっていただくことができます
変更の範囲：会社の定める業務（他社への出向を含む）
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 広告宣伝 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 条件変更なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田3-6-21 住友不動産西五反田ビル4階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ リモートワーク可 ※週2回の出社あり ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週3日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,287,600円～7,554,396円 固定残業手当/月：142,700円～203,800円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 583,333円～833,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ストックオプション制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：30,000円／月を上限に支給 住宅手当：家賃補助（対象者規定有） 寮社宅：借り上げ社宅補助 社会保険：ほか介護保険あり ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・書籍購入補助 ＜その他補足＞ ・社内会食補助 ・社内交流イベント運営補助 ・家賃補助 ・借り上げ社宅補助 ・子育て補助 ・リファラル採用会食補助 ・美容医療補助 ・インフルエンザ予防接種補助 ・MacbookまたはWindowsから貸与PCを選択可 ・オフィス内カフェ（ウォーターサーバー、コーヒーサーバー等） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年次有給休暇（入社日に19日付与）時季指定休暇5日を含む 産前産後休業、育児休業、子の看護のための休暇、生理日の措置の日または時間 、介護休業・休暇、母性健康管理のための休暇等、裁判員休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・BtoBマーケティング経験2年以上 ・マーケティングにおけるKPI管理の経験 ■歓迎条件： ・SaaSのマーケティング経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アトミックソフトウェア株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田3-6-21 住友不動産西五反田ビル4階 |
| 事業内容 | ■企業概要： 「未来に、もっと余白を。」 近年、多くの産業で急速にDXが進んでいますが、まだ変革の余地が大きく残る産業もたくさん存在しています。 私たちは、ソフトウェアの活用を通じて、さまざまな業務にかかる時間と手間を節約し、「余白」を生み出していきたいと考えています。 それは個人や企業が望む未来に向き合える環境をつくることであり、社会全体の可能性を広げていくことでもあります。 すべての現場に、もっと余白を。 日本の社会に、もっと余白を。 未来に、もっと余白を。 アトミックソフトウェアは、未来に余白をつくることで、一人ひとりが自身の可能性と向き合える社会を実現していきます。 ■プロダクト： 自由診療向けオールインワンSaaS『medicalforce（メディカルフォース）』 予約・カルテ・会計・CRMといった 自由診療の全てを実現するSaaSです。 業務と経営を効率化し、クリニックの成長を支援します。 警備業界向けオールインワンSaaS『警備フォース』 1号2号の業務課題を一気通貫で解決。 顧客情報、案件情報、隊員情報、給与情報、請求情報などの情報をWEBで一元管理できるSaaSです。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://atomic-software.co.jp/ |
| 設立 | 年2020年11月 |
| 資本金 | 1,994百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 84名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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