正社員
掲載予定期間：2025/12/22(月)〜2026/3/22(日)
【京都】未経験OK！ソフト設計(液晶関係のカスタマイズ)／教育サポート充実／年休128日・土日祝休
～少数精鋭のディップコーターメーカー／年間休日128日・土日祝休～
～未経験でも1年かけてゆっくりフォロー／ゆくゆく上流工程にも挑戦可能～
～いまは経験浅いけど、これから手に職をつけていきたい方におすすめ～
■業務概要
ディップコーター・薄膜形成・半導体・液晶・プリント基板製造装置の開発／設計／製造／販売を行っている当社において、
このポジションでは、自社製品の設計ではなく、大手取引先が顧客へ納品した製品の改造ソフト設計を担っていただきます。
■業務詳細：
◆既存ソフトのカスタマイズ（顧客要望に応じた改造）
◆ソフトの作動シミュレーション・デザインレビュー(取引先である、彦根市での業務)
◆付随する資料作成、見積、顧客打ち合わせ
◆顧客先での説明・動作確認
◆年数回（2か月に1回程度／1～2週間）海外出張：出張先：中国・韓国・台湾
※既存ソフトのカスタマイズとは？
→車に例えると、このガラスだけ変更したい！こんなパーツを追加したい！みたいに、ソフトでも顧客からこのような機能を変更してほしい、
追加してほしい！という要望において、ソフト設計を行います。0→1の業務ではないですが、現状のソフトを理解した上で、要望通りにカスタマイズする為、難易度は高いですが、その分やりがいがある業務です。
■組織構成：
ソフトのメンバーは3名(50代2名、40代1名）体制となっております。
少数精鋭の企業で、フットワークも軽く、風通しも良い組織です。
■研修：
入社後から1年間は、先輩社員の元について、一から業務を覚えていただきます。また、職業能力開発セミナーを受講していただきます。（期間：1年間／頻度：月1回～3回)
■当社の特徴：
当社は、薄膜塗布装置である「ディップコーター製造のフロントランナー」であります。創業以来、当時はまだディップコーターが認知されていない時期から装置の開発・設計・製造・販売を手がけており、
どこまでも顧客の側に立った装置を心がけております。実際の装置は実験、開発用の卓上型が多く、設計者自らが組立てるケースもあります。主な納入先としては、国公立大学や各種専門学校の研究室、産業技術総合研究所、物質材料研究所、有名企業のR&D、新規技術開発部門等となります。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 制御設計 > 制御設計職（その他） 技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 同条件 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日：2時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市下京区中堂寺粟田町93 京都リサーチパーク6号館417 勤務地最寄駅：山陰本線／丹波口駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週1日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 360万円～396万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：206,250円～226,875円 固定残業手当/月：93,750円～103,125円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・資格等を考慮し、同社規定により決定します。 ※固定残業40時間分で設定してますが、実態は20h程度です。 ■昇給：年1回 ■決算賞与：年1回（過去実績:1～1.5か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ ■バイク・自転車通勤可 ■テレワーク時のPC貸与 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数128日 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 有給取得率90%以上 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：<業界未経験＞＜職種未経験＞歓迎 ・Windowsが使用できる(フォルダ分けができ、テキストファイルが作れる程度） ・Word、Excelを使える。 ・数ヶ月に1回の海外出張が可能な方 ■歓迎要件： ※PLCに関する知見がある方（未経験でも入社後フォローがあります） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社SDI |
|---|---|
| 所在地 | 〒600-8815 京都府京都市下京区中堂寺粟田町93 京都リサーチパーク6号館417 |
| 事業内容 | ■事業内容： 【装置製造事業】ディップコーター・薄膜形成・半導体・液晶・プリント基板製造装置の開発・設計・製造・販売 【受託コート事業】ディップコート設備による受託コート 【設計事業】液晶製造装置の機械・電機・ソフト設計 ■会社の魅力： 当社は京都を拠点に、液晶・半導体関連を中心とした製造装置の改造・保守・メンテナンスを長年にわたり手がけてきた技術会社です。 大手製造メーカー様と継続的な取引を行い、装置の安定稼働と現場課題の解決を通じて、生産現場を支えてきました。 近年は、既存装置を活かしながら性能向上や延命を図るニーズが高まり、PLCソフトを用いた制御改修・調整業務の重要性が一層増しています。当社では単なるプログラム作成にとどまらず、装置構造・現場運用・安全性まで踏み込んだ技術対応を強みとしています。 技術部には50代を中心とした経験豊富なエンジニアが在籍しており、装置・制御・現場対応に関する知見が社内に蓄積されています。一方で、将来を見据えた技術継承と体制強化のため、今回あらたにPLCソフト人材の育成を目的とした増員募集を行うことになりました。 今回の採用では、即戦力であることよりも、基礎的なPCスキルと学ぶ意欲、粘り強く物事に向き合える姿勢を重視しています。入社後は、既存メンバーのもとで段階的に業務を習得し、時間をかけて一人前のエンジニアへと成長していただきます。男女は問いません。 【勤務時間・出張についての補足】 当社の業務には、装置の立ち上げやトラブル対応に伴い、年に数回、勤務時間が長くなるケースや出張が発生することがあります。ただし、これらは突発的・常態的に発生するものではなく、事前に計画された案件がほとんどです。 日常業務においては、勤務時間は9:00～17:30が基本で、通常時の残業はほとんどありません。 出張やイレギュラー対応が発生した場合でも、社内メンバーで役割分担を行い、特定の個人に負担が集中しない体制を取っています。 まずは社内業務や先輩社員の同行を通じて、装置や作業内容に十分慣れてから段階的に経験を積んでいただきます。 不安な点や体力面の相談についても、状況に応じて柔軟に調整しています。 腰を据えて技術を身につけ、製造現場を支えるエンジニアとして長く活躍したい方にとって、確かな経験を積める環境です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.sdicompany.com |
| 設立 | 年1997年7月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 8名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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